TALLER DE DIRECCI N 2
1. DECIDIR SI CONVIENE HACER EL TALLER
2. DIRIGIR EL TALLER GASTRONÓMICO
3. DEFINICIÓN DE MERCADO
4. DOMINIO DE SU NEGOCIO
5. NECESIDADES DEL CLIENTE
6.
PROYECCIÓN DE VENTAS
7.
COMO RELIZARÁN LA COMPRA LOS CLIENTES
1. Decidir si conviene hacer el
taller
La cantidad que se desea ganar por cada uno de los integrantes es de $ 200
La cantidad que se requiere para llevar a cabo dichotaller es de $1701.04
TEMA A DESARROLLAR:
1.- DECIDIR SI CONVIENE HACER EL TALLER:
DESARROLLO DE
CONTENIDOS
COMPETENCIASHABILIDADES
¿SABER HACER?
PRODUCTO-EVIDENCIA DE
APRENDIZAJE
¿CUANTO DINERO
PUEDES GANAR
CON EL TALLER DE
GASTRONOMIA?
La cantidad que se desea
obtener para cada uno de
los integrantes del equipo
es de 3 salarios mínimos
$ 200.00 pesos
¿CUANTO DINERO
NECESITASPARA
LANZARLO?
Receta estándar
$ 1701.40 pesos
2. DIRIGIR EL TALLER GASTRONÓMICO
El objetivo para realizar este taller es que desarrollemos las
habilidades y conocimientos necesarios que nos llevarán a
generar competencias sistémicas y obtener un resultado positivo
de esta experiencia.
DESARROLLO DE CONTENIDOS
TEMA A DESARROLLAR:
2.- DIRIGIR EL TALLER GASTRONOMICO:COMPETENCIAS-HABILIDADES
¿SABER HACER?
PRODUCTO-EVIDENCIA DE APRENDIZAJE
RESULTADO
ESTABLECER OBJETIVOS
DESCRIPCION DE METAS, HABILIDADES, CAMBIO DE
ACTITUDES Y APTITUDES SOLO REALIZABLES DURANTE EL
DESARROLLO DE ESTE TALLER
DEFINIR LAS TAREAS MÁS
IMPORTANTES
DEFINIR LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DEL EQUIPO POR ORGANIGRAMA DE LA ESTRUCTURA
AREAS FUNCIONALES Y NOMBRE DE LOS RESPONSABLES
ORGANIZACIONAL DEL EQUIPOPOR AREAS
FUNCIONALES Y RESPONSABLES
COMPETENTE
NO COMPETE
DEFINIR LAS FUNCIONES ADMINISTRATIVAS Y
OPERACIONALES DE LOS PUESTOS DE LA ESTRUCTURA
ORGANIZACIONAL DEL TALLER
MANUAL BÁSICO DE ORGANIZACIÓN PARA
LOS PUESTOS OPERACIONALES Y
ADMINISTRATIVOS DEL TALLER
COMPETENTE
NO COMPETE
REALIZAR UN ACTA ADMINISTRATIVA CON LA FIRMA DE LOS
INTEGRANTES DEL EQUIPO DEL COMPROMISO DE
APORTACION EN TIEMPOY DINERO
CARTA COMPROMISO DE LOS INTEGRANTES
DEL TALLER PARA LA REALIZACION DEL
TALLER
COMPETENTE
NO COMPETE
ASIGNAR LOS RECURSOS
(TIEMPO Y DINERO)
OBJETIVO DEFINIDO, CONCRETO Y
REALIZABLE CON EL DESARROLLO DEL TALLER
COMPETENTE
NO COMPETE
Costos fijos
INSUMO
DESCRIPCION
FRECUENCIA O CONSUMO
UTILIDADES PARA SOCIOS
JEFE DE EQUIPO
POR PROYECTO
200.00
200.00
UTILIDADES PARA SOCIOSMERCADOTECNIA
POR PROYECTO
200.00
200.00
UTILIDADES PARA SOCIOS
FINANZAS
POR PROYECTO
200.00
200.00
UTILIDADES PARA SOCIOS
PRODUCCION
POR PROYECTO
200.00
200.00
UTILIDADES PARA SOCIOS
LOGISTICA
POR PROYECTO
200.00
200.00
PUBLICIDAD
VOLANTES
100 POR PROYECTO
.11
12.00
PUBLICIDAD
LONA 3ms2
1 FIJA EN PASILLOS
120.00
120.00
IMPRESIONES
COMANDAS, BOLETOS
100 COPIAS PORPROYECTO
1.00
100.00
TOTAL DE COSTOS DIRECTOS
COSTO
UNIDAD
TOTAL
1232.00
COSTOS VARIABLES
INSUMO
DESCRIPCION
FRECUENCIA
COSTO
FIJO
TOTAL
TAXI
PARA COMPRA DE MERCADO
UNA SOLA VEZ POR PROYECTO
30.00
30.00
TAXI
PARA COMPRA DE SUPER
1 VEZ POR PROYECTO
30.00
30.00
COMIDA REALIZADA
DURANTE PRODUCCION
COMPRA DE 1 POLLO ROSTIZADO Y
TORTILLAS
1 SOLA VEZ POR PROYECTO80.00
80.00
REFRESCOS CONSUMIDOS EN
PRODUCCION
COMPRA DE 2 REFRESCOS DE 2
LITROS
2 VECES POR PROYECTO
24.00
48.00
DEGUSTACION DEL PRODUCTO
DEGUSTACION PARA VERIFICAR
CALIDAD
UNA PIEZA PARA LOS SOCIOS POR
PROYECTO
10.00
40.00
TOTAL DE LOS COSTOS DIRECTOS
228.00
ORGANIGRAMA
JEFE DE
EQUIPO
Ana Lilia Cerda
Lagunes
PRODUCCION
RIVERA ALVAREZ LUIS
ALBERTO
COMPRA
COMPRA DE
DEMATERIAS
MATERIAS PRIMAS
PRIMAS
ALMACENAMIENTO DE
DE MATERIAS
MATERIAS
PRIMAS
PREPARACION DE PLATOS,
CONGELAMIENTO,
CONGELAMIENTO,
ALMACENAMIENTO
MERCADOTECN
IA
LOPEZ ORGAZ
SAMANTHA
PUBLICIDAD, PROMOCION
PROYECCION DE VENTAS,
CANALES COMERCIALES Y
ANALISIS DE PRECIOS:
FINANZAS
CERDA LAGUNES
ANA LILIA
TESORERIA,
PERMISOS PARA EL
PROTOCOLO DE
EVENTOS
LOGISTICA
PALMA MENDOZA
MARIANA DE JESÚS...
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