taller de investigacion

Metodología
Para realizar este trabajo de investigación se utilizó el tipo mixto que de acuerdo a Hernández (2003) “representa el más alto grado de integración o combinación entre los enfoquescualitativo y cuantitativo”. Prácticamente los dos modelos son combinados durante todo el proceso de investigación. Según el autor, el enfoque mixto agrega complejidad al diseño de estudio, pero contemplatodas las ventajas  de cada uno de los componentes.

Luego entonces, la investigación se realizó de acuerdo a las siguientes etapas:
Etapa 1. Se llevo a cabo el análisis del liderazgo en laempresa AGUIMEN con el fin de obtener resultados para la misma que sean de mucho importancia para alguna mejora dentro de la empresa.
Etapa 2. En razón de que el objetivo fundamental de este trabajo deinvestigación consistió en saber si había liderazgo dentro de la empresa AGUIMEN, se tuvo que buscar algunos cuestionarios que se encuentran en los libros que tomamos como base, para posteriormentenosotras adaptarlo a nuestra investigación y así obtener los resultados más confiables posibles.
Etapa 3. Para posteriormente llevar los cuestionarios con el personal que labora dentro de la empresadenominada AGUIMEN por lo que de esta manera se nos facilito ya que el personal entendió las preguntas contestándolas de manera individual y con absoluta confianza que las respuestas proporcionadasserian fuente confidenciales, ya que solo se utilizaran para fines investigativos.
Para conocer si dentro de la empresa existe el liderazgo se deberá conocer primera mente los siguientes factores:
Cuáles la relación que existe entre los colaboradores de la empresa.
Dentro de la empresa hay algún colaborar que los dirige.
Etapa 4. Una vez que se realizó el análisis, se tuvo la posibilidad decomprobar que dentro de la empresa AGUIMEN uno de los colaboradores es el que tiene mayor liderazgo para orientar a los otros colaboradores, pero de igual manera se deberá impartir algunas capacitaciones...