Taller Interpretacion Acuerdo Gubernativo 229 2014

Páginas: 2 (357 palabras) Publicado: 4 de mayo de 2015
Curso/Taller
“Interpretación del Acuerdo Gubernativo numero 2292014, Reglamento de Salud y Seguridad Ocupacional”

Reglamento de Salud y
seguridad Ocupacional
Acuerdo 229-2014
•Considerandos(espíritu del reglamento)
•Desarrollo
•Disposiciones Finales

Parte Considerativa
•EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA

CONSIDERANDO

•Que por medio de Acuerdo gubernativo de fecha 28 de Diciembre de 1957, seemitió el Reglamento General sobre Higiene y Seguridad en el Trabajo, con el
objeto de regular las condiciones generales de higiene y seguridad en que
deberán ejecutar sus laborales los trabajadores conel fin de proteger su vida, su
salud y su integridad física.
•…CONSIDERANDO
•Que con el propósito de actualizar la condiciones generales de higiene y
seguridad en los lugares de trabajo tanto para elempleador como para los
trabajadores se hace necesario readecuar las disposiciones del reglamento,
proponiendo uno nuevo que permita al estado velar por la salud y la asistencia
social de todos loshabitantes y•POR
desarrollar
a través de sus instituciones acciones
TANTO…
de prevención


ACUERDA:

CAPITULO I
Disposiciones Generales

•1. El presente reglamento tiene por objeto regular lascondiciones generales de
Salud y Seguridad Ocupacional, en que deben ejecutar sus labores los
trabajadores de patronos privados, del Estado de las municipalidades y de las
instituciones autónomas, con el finde proteger la vida la salud y la integridad, en
la presentación de sus servicios.
La aplicación de este reglamento en las entidades y dependencias del Estado,
autónomas, descentralizadas ymunicipalidades, tendrá lugar siempre que no
contravenga las regulaciones internas existentes en la materia, que superen lo
establecido
en
el.

Obligaciones de los Patronos
•Todo patrono o su representante,intermediario o contratista debe
adoptar y poner en practica en los lugares de trabajo, las medidas de SSO
para proteger la vida, la salud y la integridad de sus trabajadores,
especialmente en lo...
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