Taller Mediacion Laboral

TALLER DE MEDIACION LABORAL
Conferencista Dra. GLORIA PARADA
14 DE SEPTIEMBRE DE 2011 SEMESTRE 2

NOMBRES Y APELLIDOS _____________________________CEDULA_________________
Bogotá, febrero de2011
DOCTOR
JAIRO SLEBI MEDINA
DIRECTOR CONSULTORIO JURICO Y CENTRO DE CONCILIACION
UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA

ASUNTO: SOLICITUD SERVICIO DE MEDIACIONPAR ACUERDO AMIGABLE DETRANSACCION

ARMANDO CASAS mayor y vecino de esta ciudad, identificado con cedula de ciudadanía 80.257.532 de Bogotá, respetuosamente me permito solicitar audiencia de mediación en contra de la señoraMELINDA PACHECO propietaria de la panadería RICO PAN.

HECHOS

PRIMERO. Entre el señor ARMANDO CASAS y la señora MELINDA PACHECO se constituyo un contrato verbal de trabajo.

SEGUNDIO. A través delcual se vinculaba al señor ARMANDO CASAS para desempeñar el oficio de panadero en las instalaciones del establecimiento de comercio no registrado panadería RICO PAN.

TERCERO. La relacióncontractual se mantuvo por un término de un año y 11 meses, desde la fecha 1 de Noviembre de 2007 hasta el 25 de septiembre de 2009, donde se decidió terminar el contrato unilateralmente.

CUARTO. Elhorario laboral era de 5:30 am a 1:00 pm de Domingo a Domingo, extendiéndose al horario de 2:30pm continuamente, los días festivos siempre se laboraron, sin que hubiese el día compensatorio pactado porel empleador.

QUINTO. Se concreto un salario mínimo legal vigente mas subsidio de transporte y el incremento anual del salario mínimo.

SEXTO. La labor encomendada fue ejecutada de manerapersonal, atendiendo las instrucciones del empleador y cumpliendo con el horario de trabajo señalado por este, sin que llegare a presentar queja alguna o llamad de atención.

SEPTIMO. La señora MELINDAPACHECO no realizo los pagos respectivos, ni las afiliaciones con relación a la seguridad social, EPS, ARP y caja de compensación familiar.

OCTAVO. Aun siendo la terminación del contrato...