Taller presupuestos

12- ETAPA DEL PROCESO PRESUPUESTAL COLOMBIANO
A. De la programación presupuestal
I. CALENDARIO DE PROGRAMACIÓN DEL PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACIÓN
II. DISPOSICIONES LEGALES
OBJETIVOS Y CONFORMACION DEL SISTEMA PRESUPUESTAL
1. COBERTURA
2. PRINCIPIOS DEL SISTEMA PRESUPUESTAL
- Planificación.
-Anualidad.
- Universalidad.
- Unidad de caja.
- Programación Integral.
- Especialización.
-Inembargabilidad.
- Coherencia Macroeconómica.
- Homeóstasis Presupuestal.

3. COMPOSICIÓN DEL PRESUPUESTO GENERAL DE LA NACIÓN
4. PRESENTACIÓN DEL PROYECTO DE PRESUPUESTO
III. CLASIFICACIÓN DEL PRESUPUESTO DE INGRESOS Y GASTOS DE LA NACIÓN
1. CLASIFICACIÓN DEL PRESUPUESTO DE RENTAS Y RECURSOS DE CAPITAL
1.1. INGRESOS DE LA NACIÓN
1.1.1 INGRESOS CORRIENTES DE LA NACIÓN
INGRESOSTRIBUTARIOS
- Impuestos Directos:
- Impuestos Indirectos:
INGRESOS NO TRIBUTARIOS
1.1.2. RECURSOS DE CAPITAL
RECURSOS DEL CRÉDITO
- Recursos del crédito externo:
Perfeccionado:
Autorizado:
- Recursos del crédito interno
Perfeccionado:
Autorizado:
RECURSOS DE CAPITAL DIFERENTES DEL CRÉDITO

- Enajenación de Activos
- Excedentes Financieros Entidades Descentralizadas
- RendimientosFinancieros
- Reintegros y Recursos No Apropiados
- Recuperación de Cartera
- Las donaciones
- Otros recursos de capital
1.1.3. CONTRIBUCIONES PARAFISCALES
1.1.4. FONDOS ESPECIALES
1.2 RECURSOS PROPIOS DE LOS ESTABLECIMIENTOS PUBLICOS NACIONALES
a) Rentas Propias:
b) Recursos de Capital:
2. CLASIFICACIÓN DEL PRESUPUESTO DE GASTOS
2.1 GASTOS DE FUNCIONAMIENTO
2.1.1 GASTOS DE PERSONAL
SERVICIOSPERSONALES ASOCIADOS A LA NÓMINA
- Sueldos de Personal de Nómina
- Prima Técnica
- Horas Extras, días festivos e indemnización por vacaciones
- Otros Gastos por servicios personales
SERVICIOS PERSONALES INDIRECTOS
CONTRIBUCIONES INHERENTES A LA NÓMINA SECTOR PRIVADO Y PÚBLICO
2.1.2. GASTOS GENERALES
ADQUISICIÓN DE BIENES Y SERVICIOS
IMPUESTOS Y MULTAS
2.1.3 TRANSFERENCIAS CORRIENTESTRANSFERENCIAS POR CONVENIOS AL SECTOR PRIVADO
TRANSFERENCIAS AL SECTOR PÚBLICO
TRANSFERENCIAS AL EXTERIOR
TRANSFERENCIAS DE PREVISIÓN Y SEGURIDAD SOCIAL
- Pensiones y jubilaciones:
- Cesantías
- Otras transferencias de previsión y seguridad social:
SISTEMA GENERAL DE PARTICIPACIONES
OTRAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES
2.1.4. TRANSFERENCIAS DE CAPITAL
2.1.5. GASTOS DE COMERCIALIZACIÓN YPRODUCCIÓN
2.2 SERVICIO DE LA DEUDA
2.2.1 SERVICIO DE LA DEUDA EXTERNA
- Amortización deuda pública externa:
- Intereses, comisiones y gastos deuda pública externa:
2.2.2 SERVICIO DE LA DEUDA INTERNA
2.3 GASTOS DE INVERSIÓN
2.4 DÉFICIT FISCAL DE LA NACIÓN
IV. METODOLOGÍA PARA LA LIQUIDACIÓN DE LAS PRESTACIONES SOCIALES Y
CONTRIBUCIONES ASOCIADAS A LA NÓMINA
1. PRESTACIONES SOCIALES
1.1.BONIFICACIÓN ESPECIAL DE RECREACIÓN
1.2. BONIFICACIÓN POR SERVICIOS PRESTADOS
1.3. PRIMA DE SERVICIO
1.4. PRIMA DE VACACIONES
1.5. PRIMA DE NAVIDAD
2. CONTRIBUCIONES INHERENTES A LA NÓMINA
2.1. FONDO NACIONAL DE AHORRO
2.2. OTRAS CONTRIBUCIONES
2.3. APLICACION DE PORCENTAJES
3. RÉGIMEN PRESTACIONAL ESPECIAL:

13. Diga las principales diferencias entre el presupuesto público y el privado.Los Presupuestos Públicos se elaboran con base en la idea de control de gastos., se hace primero una estimación de los gastos que se han de originar debido a necesidades pública y después se planea la forma de cubrirlas, estudiando la aplicación de ingresos que se recaben de los impuestos, obtención de empréstitos y la emisión de papel moneda que ocasionaría inflación.
Los Presupuestos en lasempresas privadas primero se deben estimar los ingresos para sobre ello predeterminar su distribución o aplicación, lo que ocasiona que la integración de su control presupuestal sea más complejo y difícil de solucionar.
La diferencia entre ambos existe en la presentación del control presupuestal gubernamental y privado y la distinta finalidad que ambas entidades persiguen

11- Quienes ejercen el...