taraea 1 de administracion

Páginas: 2 (452 palabras) Publicado: 27 de mayo de 2015
UNIVERSIDAD GALILEOIDEALicenciatura en tecnología y administración de recursos humanos.Curso: Administración 2Horario: 6:30 a 7:30Tutor: Douglas Omar Valdez Morales







Nombre de la tarea: Tarea 1










Mancilla, Bryan Enrique
Carne:IDE14158009
Fecha de entrega: 16 de abril de 2015





Tarea 1
.
¿Quéventajas tiene un sistema de evaluación con base en los resultados esperados?
Es un sistema rígido en donde se debe conseguir el objetivo trazado desde que se inicio la labor dentro de la institución, yaque de no alcanzarse se queda evidenciado el poco desempeño que la persona le puso para alcanzar el objetivo.

2. ¿Cómo evalúan el desempeño del personal en su lugar de trabajo?
Mediante indicadorespedagojico-didácticos que la coordinadora educativa evalúa y la revisión diaria de Montessori compass que mide que tanto se desarrollo el avance del niño en ese día

3.Mencione cinco aspectos queconsidere importante que deben evaluar en su puesto de trabajo.
1- El desarrollo físico motor del niño.
2- El desarrollo de habilidades motrices a corto plazo
3-El desarrollo de habilidades...
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