Tarea 1 Adm

1. Enumere y explique brevemente los pasos del proceso de planeación.
Planeación:
La Planeación implica la selección de misiones y objetivos y de las acciones para cumplirlos, y
requiere de la tomade decisiones, es decir, de optar entre diferentes cursos futuros de acción.
De este modo, los planes constituyen un método racional para el cumplimiento de objetivos
preseleccionados.
Planeación yControl son inseparables.

Pasos del proceso de Planeación:
1) Propósitos o Misiones: En la Misión o propósito (términos que suelen usarse
indistintamente), se identifica la función o tarea básica de unaempresa o institución o
de una parte de ésta. Todo establecimiento organizado, sea del tipo que sea, tiene un
Propósito o Misión.
2) Objetivos o Metas: Son los fines que se persiguen por medio de unaactividad de una
u otra índole. Representan no solo el punto terminal de la planeación, sino que también
el fin que se persigue mediante la organización; la dirección y el control.
3) Estrategias: Enel ejército se ha empleado tradicionalmente el término “estrategias”
para designar los grandes planes resultantes de la deducción de las probables
acciones u omisiones del enemigo. Pero a pesar queel término “Estrategia” sigue
teniendo implicaciones competitivas, los administradores lo usan cada vez más para
referirse a extensas áreas de la operación de una empresa.
4) Políticas: En laspolíticas se define un área dentro de la cual habrá de tomarse una
decisión y se garantiza que ésta sea consistente y que contribuya a un objetivo.
5) Procedimientos: Los Procedimientos son planes por medio delos cuales se establece
un método para el manejo de actividades futuras. Consisten en secuencias
cronológicas de las acciones requeridas. Son guías de acción, no de pensamiento, en
las que se detallala manera exacta en que deben realizarse ciertas actividades.
6) Reglas: En las Reglas se exponen acciones u omisiones específicas, no sujetas a la
discrecionalidad de cada persona. Ejemplo: “No...