TAREA 1 ANALISIS Y DESCRIPCION DE PUESTO

1. Leer minuciosamente el Capítulo 4 del libro "Administración de Personal", de los autores William Werther y Keith Davis; páginas de la 89 a la 122.
2. Realice el análisis de los estudios de caso4-1 de la página 120 y el caso 4-2 de la página 121.

Estudio de Caso

1. Descripción de la estructura funcional más adecuada de cada brigada.

Para adecuar efectivamente un proceso de reforestaciónen la playa Los Patos (Barahona). Es necesario tener un control dentro de cada brigada; el personal experto en este proceso, resalta la importancia de componer brigadas no superiores a 10 personas,por los problemas que generarían en el entorno.

Cada brigada debe estar compuesta por 10 personas voluntarias, donde se identifica un control para el seguimiento de las diversas actividades dereforestación. Este control debe estar a cargo de una persona que tenga plena conocimiento en el área de trabajo y sea eficiente en sus labores de reforestación y control. El orden de la estructura funcionalde cada brigada debe estar relacionado con una estructura de tipo matricial.
2. Descripción de los puestos que cada brigada debe comprender.
Brigada de sembrado y plantación
Esta brigada debe teneruna persona encargada del cocimiento y distancia de cada plantación, esta persona se debe encargar en saber las posiciones de cada sembrado. Debe existir una persona que controle el tiempo de sembradoen el área, además de personas que se encarguen del cuidado de las plantas de sembrado
De riesgo y abono
Esta brigada debe contener puestos de personal que tenga control en el riego y en el abonoademás de las especialidades que cada una de esta áreas debe tener es importante tener un control y un seguimiento de esta actividades
Brigada de manejo fauna y flora
En esta área debe existir un biólogoen cargado de la evaluación de la flora, un biólogo encargado de la evaluación de la fauna, personal de ayuda para el control de la reserva forestal y el cuidado del proceso de reforestal,...