Tarea 1


1. Denuncie que forma o sentido de comunicación propone para dar cumplimiento al proceso de comunicación en la organización y explique por qué razón.

El tipo de comunicación tiene que ser deforma:
Forma oral: se tiene que comunicar entre departamentos para poder ser eficaz y al mismo tiempo para poder hacer consultas o referencia de cosas importantes y concisas. . Esta comunicación puedeser formal o informal para todo el personal.
Forma Escrita: Para hacer bocetos o minutas con relación a la operación o tomar nota de cosas rápidas para poder tener referencias o cambios de diseño.Esta comunicación puede ser formal o informal para todo el personal.
Forma electrónica: Para comunicar a todas las personas de cambios, logros y novedades de la empresa para poder tener un registroposterior y así poder sacar reportes o estadísticas del desempeño de la empresa y persona. Esta comunicación puede ser formal para todo el personal.

2. Indique según su organigrama propuesto, en latarea 1, que flujos de comunicación utilizaría para hacer eficiente el proceso de comunicación. (debe graficar sobre su organigrama propuesto en tarea 1).

El flujo de la comunicación tiene que serCruzada ya que se debe de llegar a todos los departamentos y personal en la empresa para poder hacer llegar un comunicado, cambio o nuevo diseño en la fábrica.
Se tiene que dar la comunicación cruzada enlas formar que se detallaron anteriormente para poder tener una retroalimentación de todo y a su vez poder tener una eficiente operación




3. Hacer un análisis del organigrama y proponga que tiposde sistemas de información, permitirían elevar la productividad de la fábrica de muebles.

Por medio de la implementación de la comunicación visual, escrita, electrónica y oral.
Con la implementaciónde monitores en el departamento de ventas y producción para poder ver los pedidos y etapa de desarrollo del producto y metas alcanzadas en el grupo
Escrita y electrónica implementando un chat...