Tarea dos dany



Mi opinión sobre el texto es:


Pienso:

Que este tema es muy interesante ya que nos habla acerca del liderazgo, los Jesuitas nos dicen que el liderazgo no es un acto, es una manera de vivir.

El liderazgo es la vida real del líder.

Siento:

Que hacerse líder es un proceso continuo de autodesarrollo.
El liderazgo personal es una tarea permanente en la cual el conocimiento de sí mismo vamadurando de manera continua.

El ambiente externo y las experiencias nos hacen ir cambiando, tenemos que ir evolucionando con nuestro mundo cambiante y estar preparados para cualquier oportunidad que la vida nos presente.

Hay una evolución como el líder fuerte acoge la oportunidad de seguir aprendiendo de sí mismo.

Me parece:

Que los líderes innovan, corren riesgos, producen cambios importantes.La visión de los Jesuitas no viene con una lista de tácticas a la medida, ante todo tiene que ser el liderazgo de sí mismo que nace de las creencias y actitudes personales.



Debido a que:

El libro nos presenta algunos ejemplos de líderes como:
Atila el huno conocido también como “El azote de Dios”; el cual unió a un grupo de ejércitos y los motivo aunque fuera a través del miedo a vencer aotros ejércitos aunque estos estuvieran mejor preparados, con mejor armamento y fueran mayoría, pero la actitud de Atila de liderazgo los hizo ganar muchas veces.

Otro ejemplo es Nicolás Maquiavelo, su filosofía nos enseña que a fin de cuentas que el que sabe manipular audazmente la mente de los hombres es el que gana, a él no le importaba ni los valores ni la honradez. Tenían que ganar aunque suactitud fuera maliciosa.

Otro ejemplo son los entrenadores de equipos deportivos como los de Estados Unidos, ellos motivan al equipo con mucha práctica, disciplina además de motivarlos con una recompensa monetaria. Por ejemplo a los jugadores menos valiosos le pagan unos 289 mil dólares a cada uno para motivarlos y llegar a ser campeones.


La idea importante en el texto es:

Que los Jesuitas noconsideran ni el engaño ni el asesinato como estrategias aceptables para ganar o ejercer influencia.

Algunos de los secretos de los líderes Jesuitas son:

-Entendieron sus fortalezas y sus debilidades, como también su visión del mundo.

-Innovaron confiadamente y se adaptaron a un mundo cambiante.

-Trataron al prójimo von amor y una actitud positiva.

-Se fortalecieron a sí mismos yfortalecieron a los demás con aspiraciones heroicas.

Solo la persona que sabe lo que quiere puede buscarlo enérgicamente.

También la meditación era parte importante de los Jesuitas ya que reflexionaban sobre sus actividades para así dar lo mejor de sí día con día.
Es muy importante el conocimiento de unos mismo ya que así aprendemos de nuestros errores y vamos mejorando cambiando nuestras actitudes.


Porejemplo:

Para Loyola el ideal Jesuita es “vivir con un pie levantado” es decir siempre listo para responder a las oportunidades que se ofrezcan.

El líder se adapta confiadamente sabiendo qué y qué no es negociable.

EL LIDER PIONERO DE LOS JESUITAS
IGNACIO DE LOYOLA
Fue un militar y fundador de la Compañía de Jesús, de la que fue el primer general. Loyola tenía un escaso historial, perocalificaba como un hombre que volvió a nacer. Su primera dedicación fueron las armas, la carrera de miliar no le duró mucho ya que resultó herido por una bala de cañón que le despedazó la pierna, luego decidió emprender la peregrinación a Jerusalén viajó más de 3200 kilómetros, paso de ser vanidoso a vagabundo. Tampoco duró mucho su carrera ya que lo deportaron, después se fue a Barcelona donde empezóa estudiar gramática elemental, era la única cosa sensata que había hecho hasta entonces hasta la realización de estudios universitarios en Alcalá y Salamanca y finalmente en Paris.
Sin embargo, sin los tropiezos, crisis y retos que sufrió en su vida real, tal vez nunca habría tomado conciencia de sí mismo, de qué era lo que anhelaba, qué recursos tenía y por qué había fallado en el camino....