tarea

 “Funcionalidad Autónoma”, en el sentido de que la organización se encuentra esencialmente libre de toda intervención externa en sus asuntos y decisiones, sobre los que goza entonces de una ampliacapacidad discrecional.
Dentro de cualquier organización, los que poseen el poder de tomar decisiones tienen la potestad para ordenar las actividades de la forma que consideren conveniente y paraexigir que sus directrices sean cumplidas. Las personas o grupos externos a la organización no pueden interferir más que bajo condiciones muy específicas y, por tanto, las medidas que adoptan sonlimitadas en comparación con las que se toman dentro de la empresa.
En el análisis de cómo nacen las organizaciones, cómo se estructuran, como funcionan y cómo se distribuye entre ellas la actividadeconómica, se parte de la premisa lógica de que las personas que Dirigen y componen las organizaciones intentarán ser eficaces y eficientes en el diseño de las mismas y en la organización y gestión desus actividades.
 Los modos de organización de la actividad económica, según los planteamientos de Eucken, tratan de poner en relieve cómo se ordena o dirige el proceso productivo. En este sentido, los tiposde organización económica trataban de responder a las tres preguntas básicas de toda economía: qué, cómo y para quien producir.
            Existen tres tipos fundamentales de organización económica:economía de mercado, economía centralizada y economía mixta. 
1  ECONOMÍA DE MERCADO
En la economía de mercado, los precios coordinan y ajustan los planes individuales racionalmente, de manera quese producen los bienes y servicios que generan mayores beneficios, con las técnicas menos costosas, decidiendo los individuos cómo gastar su renta.
2  ECONOMÍA CENTRALIZADA O PLANIFICADA
El centrode planificación decide qué producir y cómo, asignando los medios de producción no por criterios de rentabilidad o económicos, sino en función de los objetivos del plan.  Todas las acciones...