Tarea

Páginas: 2 (267 palabras) Publicado: 15 de agosto de 2010
Caso Toyota

Misión Mundial de TFS
Ofrecer productos financieros eficientes que contribuyan a la vida y prosperidad de los clientes de Toyota y de otras personas.
 
VisiónMundial de TFS
Ser la compañía financiera más admirada en el mundo
 
Visión de TFS México
Ser la mejor compañía financiera y la más admirada en México

Valores
El Toyota Way es unideal, un estándar, una luz que guía a la gente de la organización global de Toyota. Expresa las creencias y valores compartidos por todos nosotros.
 
Respeto
Respetamos a los otros,ponemos todo nuestro empeño en comprendernos, asumir responsabilidades y hacer todo lo posible para generar confianza mutua.
  Trabajo en Equipo
Estimulamos el crecimientopersonal y profesional, compartimos las oportunidades de desarrollo y maximizamos el desempeño individual y del equipo.

En el TFS Way tenemos valores agregados que nos generan unaidentidad única ya que están enfocados al ambiente de los servicios financieros más que a la producción. Estos valores corporativos son la clave para confirmar que se cumplan los principiosde Toyota mientras llevamos a cabo actividades en el ámbito financiero. Dichos valores son:

Desafío
o         Clientes satisfechos de por vida
o         Productos y serviciosinnovadores
o         Visión global, estrategia local
 
Velocidad
o         Toma de decisiones rápida y efectiva
o         Comunicación efectiva
o         Proactividad
o        Administración limpia y transparente
o         Adaptabilidad a los cambios
 
Propósito conjunto
o         Todos contribuimos a lograr el éxito de la empresa
o         Aprender de losdemás y proveer ayuda para que todos alcancen sus metas
o         Entendimiento mutuo
o         Los propósitos individuales están alineados a los valores,  misión y visión de TFSM
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