Tarea

Páginas: 13 (3131 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2012
INDICE
1°- caratula
2°- índice
3°- introducción
4 a la 13°- desarrollo
14°- conclusión
15°- bibliografía

INTRODUCCION
La discriminación es hacer distinción en el trato por motivos arbitrarios como el origen racial, el sexo, el nivel socioeconómico, etc. Generalmente se le da a este término una connotación negativa, en la medida en que se trata despectivamente o se perjudica adeterminados grupos sin mediar justificativo racional. No obstante, es posible hablar de una discriminación positiva cuando se trata con preferencia a algunos grupos sin perjudicar a otros y cuando se señalan sus necesidades y problemas con la finalidad de ayudarlos.
Los casos de discriminación en la historia son numerosos. De ninguna manera puede afirmarse que este fenómeno es reciente, sino que es unproblema que abarca a todas las épocas. Basta con señalar que la esclavitud ha existido desde los comienzos de la humanidad para entender que es un problema de larga data y que acompaña alas miserias morales del hombre. No obstante, es más llamativo que esta situación se presente en la actualidad, en la medida en que existen normativas jurídicas de alta jerarquía que la desalientan.
Discriminaciónpor Edad
Discriminación por Discapacidad
Discriminación en la Compensación o Igualdad Salarial
Discriminación por Información Genética 
Discriminación por Origen Nacional
Discriminación por Embarazo
Discriminación por Raza
Discriminación por Religión
Represalia
Discriminación Basada en el Sexo
Hostigamiento Sexual

¿Existe discriminación en nuestro país? Estamos en un nuevo siglo, XXI, se podría pensar y deducir que esa palabra ya es obsoleta , pero esa es la realidad de nuestra sociedad .Si analizamos los hechos que se suceden en el común  de los días , entonces descubriremos que los rezagos de la  discriminación aún están en una gran parte de la población .
El ser muchas veces quiere sentirse superior, perfecto, quiere ser Dios. ¿Y cómo lograrlo? Determinando que algunos desus semejantes son inferiores e indignos de un trato de igualdad. Las batallas por el color de piel o la etnia han sido las mas crudas y violentas.
Y ¿Qué es discriminación? La discriminación es una forma de violencia pasiva; convirtiéndose, a veces, este ataque en una agresión física .Quienes discriminan designan un trato diferencial o inferior en cuanto a los derechos y las consideracionessociales de las personas, organizaciones y estados .Hacen esta diferencia ya sea por el color de piel, etnia, sexo, edad, cultura, religión o ideología. 
Desarrollo
Discriminar significa diferenciar, distinguir, separar una cosa de otra. La discriminación es una situación en la que una persona o grupo es tratada de forma desfavorable a causa de prejuicios, generalmente por pertenecer a unacategoría social distinta; debe distinguirse de la discriminación positiva (que supone diferenciación y reconocimiento). Entre esas categorías se encuentran la raza, la orientación sexual, la religión, el rango socioeconómico, la edad y la discapacidad. Existe una amplia legislación contra la discriminación en materia de igualdad de oportunidades de empleo, vivienda y bienes y servicios.
La mayor parte delos países practican la discriminación contra extranjeros y otras minorías dentro de sus fronteras. Esta discriminación puede ser por razones de religión (como la existente entre protestantes y católicos o entre musulmanes y judíos), por razones de raza (como la política de apartheid que se practicó en Sudáfrica entre 1948 y 1992) o por razones de sexo (como ocurre en muchos países donde lasmujeres tienen derechos muy limitados, o la discriminación a homosexuales). La legislación de cada país debería ser el medio para combatir la discriminación, pero con frecuencia son precisamente estas leyes las que, de forma activa o pasiva, alientan las prácticas discriminatorias. Por lo general se ha observado que la discriminación aumenta de forma considerable en períodos de recesión económica,...
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