Tareas

Organizaciones empresariales
Las asociaciones empresarias - sea de industriales, comerciantes, productores agropecuarios- son la contrapartida de los sindicatos, ya que en los sindicatos se unenlos trabajadores y en este caso se agrupan diferentes empresas y empresarios, que acuerdan con el estado medidas que ayudan a mejorar la actividad productiva. (Jeni)
Este concepto se delimita en dossentidos. Primero, el concepto de empresario que escogen estas asociaciones, es el jurídico laboral, el cual se sustenta sobre la existencia de contratos de trabajo, es decir, para que exista unaasociación empresarial, en sentido estricto, es necesario que asocie empresarios con trabajadores de ellos dependientes. Segundo, los empresarios deben asociarse con la finalidad primordial de defender susintereses económicos y sociales en cuanto a empleadores. De ello se deduce que estas asociaciones se distinguen por su carácter laboral. (capre)
Estructura
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La asamblea general es el órgano másimportante, es el que toma las decisiones hay 750 delegados que son de organizaciones sectoriales, territoriales y CEPYME. Los delegados que manda cada asociación se calculan en función de la cantidadde empresarios, cantidad de empleados que tenga las empresas de esa asociación o el valor estimado de producción de sus empresas. La asamblea elige al presidente, aprueba los estatutos, etc. (Celso)La junta directiva, es el órgano de normal gobierno administrativo y dirección de la CEOE. Toma decisiones ordinarias. Tiene número de miembros variables. (132-264). Ambos son no permanentes.
Elcomité ejecutivo es permanente, está compuesto por 32 miembros elegidos por la junta directiva.
Presidente, está integrado en los órganos superiores. (mauro)
Asamblea general: si se trata de primariacada empresa tiene un representante, si es secundaria habrá un número de delegados de cada asociación inferior.(los delegados se determinan por el número de trabajadores de la asociación, la mesa...