tareas
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
(MOF)
Jesús María, 2008
Manual de Organización y Funciones
PRESENTACION
El Manual de Organización y Funciones (MOF) vigente fue aprobado con Edicto N° 00896MDJM de fecha 27 de Septiembre del Año 1,996.
Ahora bien, en el marco de las disposicio00nes normativas la Gerencia de Planeamiento y
Presupuesto haelaborado el Manual de Organización y Funciones (MOF) de la
Municipalidad de Jesús María, documento de Gestión que será útil para la administración
municipal porque permitirá:
1.
Describir las funciones específicas, responsabilidades, líneas de autoridad y
requisitos mínimos de cada uno de los cargos previstos en el Cuadro para
Asignación de Personal (CAP) y asignado a los diferentes órganosestablecidos en
el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) de la Municipalidad Distrital de
Jesús María.
2 Proporcionar información a los funcionarios y servidores sobre sus funciones y
ubicación jerárquica dentro del organigrama estructural de la Municipalidad, y
determina las interrelaciones formales que corresponda entre el personal.
3 Coadyuvar a institucionalizar la SimplificaciónAdministrativa proporcionando
información sobre las funciones que le corresponde desempeñar al personal al
ocupar los cargos que constituyen los puntos de trámite en el flujo de los
procedimientos.
4 Facilitar el proceso de inducción del personal nuevo y el adiestramiento y orientación
del personal en servicio, permitiéndoles conocer con claridad sus funciones y
responsabilidades, así comoaplicar programas de capacitación.
Para su elaboración del Manual de Organización y Funciones, se tomo en consideración los
cargos previstos en el Cuadro para Asignación de Personal (CAP) vigente y se recopiló
información directa relacionada con los procesos de trabajo en cada unidad orgánica de la
Municipalidad, y las funciones generales descritas en el Reglamento de Organización y
Funciones(ROF), siendo esta remitida a cada Unidad Orgánica para su revisión y aportes
correspondientes.
La elaboración del Manual de Organización y Funciones se efectuó en el marco de la Ley N°
27972 Orgánica de Municipalidades, Directiva Nº 001-95-INAP/DNR “Normas para la
Formulación del Manual de Organización y Funciones” y las Normas de Control Interno
aprobadas mediante Resolución de ContraloríaNº 320-2006-CG.
Este documento de gestión institucional no será empleado para crear nuevas unidades
orgánicas distintas a las contenidas en el Reglamento de Organización y Funciones - ROF,
tampoco se utilizará para crear cargos al margen de los establecidos en el Cuadro de
Asignación de Personal - CAP. El presente documento está sujeto a ser revisado y
actualizado por el órgano competente dela Municipalidad, cuando se afecten las funciones
generales y atribuciones de los órganos comprendidos en el mismo, por disposición de los
órganos de Alta Dirección o por solicitud del Gerente del órgano interesado sustentado en
forma técnica.
Municipalidad Distrital de Jesús María
2
Manual de Organización y Funciones
INDICE
Pág.
4
1.- GEN ERAL IDADES
2.- ORGAN IGRAM AESTRUCTURAL
6
3.- DESCRIPC ION DE CARGOS A NIVEL DE ORGANOS
A
ORGANO DE GOBIERNO
A.1
A.2
B
20
Procuraduría Públ ica Municipal
27
Gerencia de Planeamiento y Presupuesto
Gerencia de Asesoría Juríd ica y Registro Civi l
32
40
ORGANOS D E APO YO
F.1
F.2
F.3
F.4
G
Órgano de Control Institucional
ORGANOS D E ASESORAMIENTO
E.1
E.2
F
15
ORGANO DE DEFENSA DEL ESTADO
D.1
E
Gerencia Municipal
ORGANO DE CONTROL
C.1
D
7
9
ORGANOS D E DIR ECCION
B.1
C
Concejo Municipal
Alcaldía
Secretaría General
Gerencia de Comunicaciones e Imagen Institu cional
Gerencia de Rentas
Gerencia de Ad ministración
46
56
63
89
ORGANOS D E L INEA
G.1
G.2
G.3
Gerencia de Desa rrollo Urban o y Medio Ambiente
Gerencia de...
Regístrate para leer el documento completo.