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Equidad de género en el ejército

Cuando hoy en día constitucionalmente todos tendríamos que gozar de derechos y obligaciones por igual, resulta evidente la inequidad en el trato, la discriminación y la falta de oportunidades que tienen las mujeres.
Equidad de género con el reconocimiento de la diversidad del ser humano para propiciar condiciones de mayor justicia e igualdad de oportunidades,reconociendo las características específicas de cada género.
La igualdad de género es dar las mismas condiciones, trato y oportunidades a mujeres y hombres. En cuestión de inequidad, los antecedentes históricos son muy diversos, pero afortunadamente hoy estamos viendo una evolución importantísima en el papel de la mujer en todos los campos de la sociedad, el arte, la política y desde luego enlas fuerzas armadas.
Una de las instituciones nacionales más importantes en estos avances es el ejército mexicano, que hoy tiene 12 mil 485 mujeres en sus filas, con especialidades muy variadas y altamente calificadas con grados de rango superior, como generalas, coronelas, tenientes coronelas, mayoras, médicas, ingenieras, abogadas, juezas y policías militares que ocupan cargos relevantes en lasfuerzas armadas.
Se han abierto las puertas de 17 planteles para las mujeres y el heroico colegio militar está preparado para recibirlas y capacitarlas con programas muy ambiciosos.
En México tenemos grandes investigadoras, científicas, artistas; hemos tenido gobernadoras, jefa de gobierno y secretarias de estado y no sería extraño que próximamente pudiésemos ver ya alguna mujer ocupando laprimera magistratura del país.
nuestro país se rige por una constitución amplia en la protección de los derechos humanos y a partir de nuestro artículo primero, todos somos iguales, tenemos los mismos derechos y garantías.
en materia de equidad de género, efectivamente, todavía tenemos rezagos, pero desde luego que hoy vemos a las mujeres participar en todos los aspectos productivos de este país;no las vemos esperar y ya toman el papel protagónico que histórica y contemporáneamente les corresponde.

actualmente hay mujeres paracaidistas, pilotos aviadores, ingenieras y, en algunos años, subirán al puente de mando de los buques de guerra.
igualdad de género es dar las mismas condiciones, trato y oportunidades a mujeres y hombres. así de sencillo. y nadie puede negar  los cambiossignificativos que se han dado en los últimos años para brindar este derecho a la mujer.
el avance en la equidad ha significado romper con arraigados obstáculos como la discriminación por el simple hecho de ser mujer, limitar sus opciones laborales al encontrarse en estado de gravidez, o el hostigamiento sexual. este cambio beneficia a méxico, puesto que se contribuye a la formación de ciudadanoslibres de prejuicios y agentes de cambio socio-cultural.
esa evolución se percibe principalmente en el ámbito civil, y también en las fuerzas armadas, donde la marina y el ejército han impulsado la participación y desarrollo de la mujer, que actualmente incursiona en espacios que tradicionalmente eran asignados al personal militar masculino.
las fuerzas armadas mexicanas han asumido como compromisospara fomentar la equidad de género: suprimir o contrarrestar los roles tradicionales en actividades femeninas y masculinas, así como alentar la participación de mujeres en su desarrollo profesional en las que no habían tenido tanta representatividad.
actualmente, en las escuelas militares y navales se forman nuevas generaciones de oficiales de mando integradas también por mujeres. así, hoy vemosmujeres paracaidistas, pilotos aviadores, ingenieras y, en algunos años, las veremos al mando de compañias y batallones, subir al puente de mando de los buques de guerra, lo mismo que en las unidades aeronavales. 
con este objetivo, las leyes orgánicas de la sedena y semar han sido reformadas para abrirles escalafón y permitir que las mujeres puedan ascender a generales y almirantes. cuando eso...