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sLa actividad laboral, es algo tan importante que algunas personas viven condicionadas por ésta. Incluso, son tan apasionadas por su trabajo, que éste llega a ser su prioridad en la vida. Pero estoes un extremo: Considerar a una actividad laboral como lo mas importante. ¿Cosas mas importantes? La salud, la felicidad (¿trabajar gran parte de la vida desconforme?), la familia (¿perder la familiapor excesivo trabajo?), por mencionar algunas.

No todos pensamos igual: Algunos trabajan solo lo necesario para subsistir; otros, al contrario, parecieran no saber que hacer de sus vidas sin unaactividad laboral de un tercio de cada uno de sus días laborales. Además hay distintas motivaciones, está aquel que su actividad laboral está orientada por conseguir mejorar sus vienes, formar un hogar,buscar una mejor calidad de vida, subsistir, o incluso por fines egoístas, u otros como ser estatus o "costumbre" familiar. Incluso hay distintos periodos según necesidades, que no tienen porque sersiempre de iguales exigencias.

No obstante, sea cual sea la motivación y el gusto por el trabajo es un tema importante en la vida de las personas.

Lo laboral es importante, por ello requiereplanificación:

¿Por que planificación? Por los considerables requerimientos que necesita de las personas. Tales como (en la mayoría de los casos): gran cantidad de tiempo, estudios, experiencia,convivencia con compañeros (lo cual puede significar mucho), posibilidad de riesgos laborales, traslados, etc.

¿Porque es importante? Porque se necesita disponer de un sueldo, o colaborar con eltrabajo a la familia y sociedad, por formar parte de ella. Siendo obviamente un factor muy decisivo el económico, desde mi punto de vista, no el mas importante. Hay trabajos muy importantes que no sonpagos. ¿Ejemplos? El estudio, la educación de los hijos, el mantener un hogar en buenas condiciones, o trabajos sociales, por mencionar algunos ejemplos. Puede darse incluso, como es sabido que en un...