TAREITAS

Curriculum Vitae
¿Qué es un C.V.? ¿Para qué sirve? ¿Por qué? ¿Cuáles son sus partes?
Estructura.
Importancia de un buen diseño- Presentación.
Los sí y no del C.V.
Verbos, formas de redacción,carta de presentación.
Ejemplo propio.
El Curriculum vitae, cuyo nombre proviene del latín y significa “carrera de vida”, es un conjunto de experiencias tanto laborales, vivenciales comoeducacionales de una persona volcadas en un documento que se presenta con el fin de conseguir un empleo. En él las personas se dan a conocer y tratan de cumplir con los requisitos que exigen las empresascontratantes. Cabe destacar que se tiene muy en cuenta las titulaciones académicas y experiencias en anteriores trabajos. Es muy importante que la información que se da sea verídica, es decir, unaexpresión clara y concisa.
Hay dos tipos de C.V. que se clasifican según el orden de sus datos en Cronológico y Funcional. En el primero la información se ordena dependiendo del tiempo en que ocurrieron.Asimismo éste puede ser natural (los hechos se ordenan desde el más antiguo hasta lo más reciente) o inverso (los hechos van desde los más actuales hasta los más antiguos).
La estructura del Curriculumcomienza con un título (“Curriculum Vitae”) con los nombres y apellidos de la persona. Luego se desenvuelven diferentes partes indispensables del documento:
Datos personales: nombre y apellidos,lugar y fecha de nacimiento, estado civil, dirección personal, número de teléfono de contacto, dirección de correo electrónico, etc.
Formación académica: estudios realizados, indicando fechas, centro,y lugar.
Otros títulos y seminarios: estudios realizados complementarios a los universitarios que mejoran tu formación universitaria, indicando las fechas, el centro y el lugar donde fueronrealizados.
Experiencia Profesional: Experiencia laboral relacionada con los estudios universitarios o que puedan ser de interés para la empresa que desea contratarte. No olvides señalar las fechas, la...