Tarjeta Profesional Construcción
Páginas: 4 (780 palabras)
Publicado: 22 de septiembre de 2013
LA TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN NO ES OBLIGATORIA PARA TRABAJAR EN EL SECTOR, SEGÚN SENTENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO
Los empleados de la construcción ya no tendrán que obtener la TarjetaProfesional de la Construcción (TPC) para trabajar en el sector, como establece el Convenio Colectivo Estatal del Sector de la Construcción y que exigía la presentación a partir del 1 de enero de 2012de este documento para poder emplearse en el sector.
La sentencia de 27 de octubre de 2010, recurso de casación número 53/2009, del Tribunal Supremo (Sala de lo Social), resuelve un recursoplanteado por los sindicatos ELA-STV y CIG contra diversos aspectos del IV Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción (CGSC).
La sentencia anula tres preceptos:
a) Disposición transitoriacuarta: Implantación progresiva de la TPC. Teniendo en cuenta la obligación establecida en la Ley 32/2006, 18 de octubre, reguladora de la Subcontratación en el Sector de la Construcción, las partesconsideran imprescindible la obtención progresiva de la Tarjeta Profesional de la Construcción por parte de los trabajadores y su exigencia por parte de las empresas, proceso que se desarrollará a lolargo del periodo de vigencia del presente Convenio y que adquirirá carácter obligatorio a partir del 31 de diciembre del año 2011.
El fallo anula esta disposición en la que se establece laobligatoriedad de contar con la TPC y advierte de que el convenio "se ha excedido en su regulación" al limitar el derecho al trabajo por una "mera acreditación de la formación recibida" en materia deprevención de riesgos. Asimismo, anula su exclusividad como medio acreditativo de la formación, y la exigencia por las empresas del sector a partir de 31/12/2011.
La TPC, dice el Supremo, vulnera elderecho al trabajo si es un requisito necesario para la contratación laboral. La no obtención de la TPC por el trabajador no puede determinar su despido o la pérdida de derechos en su relación laboral,...
Los empleados de la construcción ya no tendrán que obtener la TarjetaProfesional de la Construcción (TPC) para trabajar en el sector, como establece el Convenio Colectivo Estatal del Sector de la Construcción y que exigía la presentación a partir del 1 de enero de 2012de este documento para poder emplearse en el sector.
La sentencia de 27 de octubre de 2010, recurso de casación número 53/2009, del Tribunal Supremo (Sala de lo Social), resuelve un recursoplanteado por los sindicatos ELA-STV y CIG contra diversos aspectos del IV Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción (CGSC).
La sentencia anula tres preceptos:
a) Disposición transitoriacuarta: Implantación progresiva de la TPC. Teniendo en cuenta la obligación establecida en la Ley 32/2006, 18 de octubre, reguladora de la Subcontratación en el Sector de la Construcción, las partesconsideran imprescindible la obtención progresiva de la Tarjeta Profesional de la Construcción por parte de los trabajadores y su exigencia por parte de las empresas, proceso que se desarrollará a lolargo del periodo de vigencia del presente Convenio y que adquirirá carácter obligatorio a partir del 31 de diciembre del año 2011.
El fallo anula esta disposición en la que se establece laobligatoriedad de contar con la TPC y advierte de que el convenio "se ha excedido en su regulación" al limitar el derecho al trabajo por una "mera acreditación de la formación recibida" en materia deprevención de riesgos. Asimismo, anula su exclusividad como medio acreditativo de la formación, y la exigencia por las empresas del sector a partir de 31/12/2011.
La TPC, dice el Supremo, vulnera elderecho al trabajo si es un requisito necesario para la contratación laboral. La no obtención de la TPC por el trabajador no puede determinar su despido o la pérdida de derechos en su relación laboral,...
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