tec. prevencion de riesgo



EXAMEN TRANSVERSAL












INTEGRANTES: NICOLE SEPULVEDA
JUAN HUERTA
NATALY ESPOSA
FRANCISCO BURGOS
ERGONOMIA APLICADA A LA PREVENCION 006_V
PROFESORA: KATHERINE TABACHINDICE

DATOS DE LA EMPRESA Y ANTECEDENTES GENERALES
OBJETIVOS
DESCRIPCION DEL PUESTO DE TRABAJO, TAREAS REALIZADAS, LUGAR Y CONDICIONES DE TRABAJO
LEGISLACION APLICADA A LA ERGONOMIAHERRAMIENTAS DE APLICACIÓN
METODOLOGIA
RESULTADOS
CONCLUSION
RECOMENDACIONES
ANEXOS













INTRODUCCION
En este trabajo se mostrara una evaluación REBA a un puesto de trabajoespecifico el
Cual será a un auxiliar de aseo el que nos mostrara las posiciones en el área de trabajo
Siendo estas evaluadas para ver si hay daño a nivel general del cuerpo humano delTrabajador.




















DATOS DE LA EMPRESA Y ANTECEDENTES GENERALES

Nombre de la empresa: iss
Dirección: av. Las torres 1385, El rosal – Huechuraba, Santiago- chile
N° detrabajadores: 25 trabajadores
Fecha de evaluación: 1 de diciembre de 2012
Teléfono de la empresa: 5627266500
Inicio de la empresa: año 2004















OBJETIVOS
Recaudarinformación y fotografías para detectar posibles riesgos ergonómicos en la empresa iss utilizando el método reba el cual medirá cuerpo entero para disminuir riesgos dentro de la empresa.DESCRIPCION DEL PUESTO DE TRABAJO, TAREAS REALIZADAS, LUGAR Y CONDICIONES DE TRABAJO.
Nuestro trabajador es un auxiliar de aseo el cual realiza tareas como limpiar superficies,barrer, aseo de baños y casino. En el supermercado jumbo con uniforme completo para realizar esta labor.


















LEGISLACION APLICADA A LA ERGONOMIA
La legislación que seocupa para el caso de nuestro trabajador es el decreto supremo 594 el cual se preocupa de las condiciones sanitarias y ambientales básicas en el puesto de trabajo.
El cual en el artículo 1 se dicta lo...