tecnicas de seleccion

Páginas: 25 (6123 palabras) Publicado: 22 de octubre de 2014
center11480800032759656996430Mg. Richard García Ishimine
Docente experto - USS Virtual

00Mg. Richard García Ishimine
Docente experto - USS Virtual

5295902243455Asignatura
00Asignatura
415925-128270Guía temática de aprendizajes
para entornos virtuales
00Guía temática de aprendizajes
para entornos virtuales
-38104567555Contenidos de aprendizaje
1ra semana
00Contenidosde aprendizaje
1ra semana
1485902345690Técnicas de Selección, análisis y evaluación de puestos
00Técnicas de Selección, análisis y evaluación de puestos
-403860-5283200012769857880350Chiclayo, Julio de 2014
00Chiclayo, Julio de 2014

Índice
Pág.
PRIMERA SEMANA
“Analizamos la teoría general de sistemas y su aplicación en la gestión integrada de recursos humanos”
Bienvenida
Rutade aprendizaje de la primera semana
-22775107192
TEMA 1: La teoría general de sistemas en la gestión integrada de recursos humanos
Introducción al tema
Aprendizajes esperados: Capacidad / Actitudes
Mapa conceptual referido al tema
La TGS en la administración
La TGS. Una sociedad de sistemas
Sistema
Subsistemas
SuprasistemaLa TGS y la gestión integrada de recursos humanos
Laorganización como un sistema
La organización como sistema abierto
Gestión integrada de recursos humanos
Referencias bibliográficas
Lecturas recomendadas
Conclusiones de la primera semana
Metacognición

left104140Primera Semana
“Analizamos la teoría general de sistemas en la gestión integrada de recursos humanos”
00Primera Semana
“Analizamos la teoría general de sistemas en la gestiónintegrada de recursos humanos”


La administración consiste esencialmente en cambiar el punto de
apoyo de la palanca, y la clave de la administración efectiva es la delegación.
Stephen Covey
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Bienvenida
Estimados alumnos ¡bienvenidos! a la primera semana del curso, donde abordaremos dos temas importantes, como la Teoría general desistemas y su aplicación en la gestión integrada de recursos humanos cada uno de ellos cumple finalidades específicas, además, los temas se complementan con interesantes lecturas, valiosos videos e importantes actividades de evaluación que conducen a la metacognición y a la comprobación de los aprendizajes logrados.
Durante esta primera semana realizaremos varias actividades significativas, paraello, te recomendamos seguir la siguiente ruta de aprendizaje:
Recuerda descargar y leer el silabo ubicado en la Introducción de la asignatura
Participa en foro de bienvenida y socialización con el fin de
Desarrolla la evaluación diagnóstica
Lee el material de estudio semana 1
Participa en el Foro de consultas

Tema 1
La teoría general de sistemas en la gestión integrada de recursoshumanos
1809750522605http://goo.gl/dBZlCR
00http://goo.gl/dBZlCR

296545144780Bienvenida
Apreciado estudiante, iniciemos con muchas ansias de aprender nuestro primer tema de estudio, los contenidos que a continuación leerás te brindarán un mejor panorama de la Teoría General de Sistemas y además como se aplica en la gestión integrada de recursos humanos.
¡Empecemos!
00Bienvenida
Apreciadoestudiante, iniciemos con muchas ansias de aprender nuestro primer tema de estudio, los contenidos que a continuación leerás te brindarán un mejor panorama de la Teoría General de Sistemas y además como se aplica en la gestión integrada de recursos humanos.
¡Empecemos!


Introducción al tema
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La Teoría General de Sistemas (TGS) es untema abordado en todas las carreras profesionales, especialmente en la carrera de administración. Es por eso su importancia de reforzar esta teoría aprendido en el curso de Administración I y II pero en esta oportunidad lo profundizaremos como una sociedad de sistemas y como el área de selección de personal participa dentro de esta.
Además como conocimiento te permitirá conocer como la TGS se...
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