Tecnicas didacticas






TECNICA
DESCRIPCION
OBSERVACION

SIMPOSIO
Un equipo de expertos desarrolla diferentes aspectos de Un tema o problema de forma coordinada y sistemática
Mediante esta técnica se obtiene información autorizada y ordenada sobre una temática, que ofrece distintas concepciones, enfoques, soluciones y alternativasdesde distintos ángulos.
MESA REDONDA
Un equipo de expertos (entre tres y seis) sostiene puntos de vista divergentes o contradictorios sobre un mismo tema, exponen ante el grupo de forma sucesiva.
Esta técnica ofrece diversos puntosde vista con un nivel de información variado y amplio, proporcionando hechos y opiniones sobre problemas y temas de discusión, hacia la búsqueda de soluciones.
PANEL
Un grupo de expertos debate un tema en forma de diálogo o conversación de manera informal y dinámica, pero coherente y estructurado ante un grupo.
Esta herramienta facilita la información desde el punto de vista de los expertospara posibilitar al grupo el interés hacia determinadas cuestiones, motivándolos hacia el análisis, la investigación y la práctica.
DIÁLOGO O DEBATE PÚBLICO
Intercomunicación directa entre dos personas (expertos-especialistas en el tema) que conversan ante un auditorio sobre un tema o problema determinado.
Esta técnica facilita alguna información sobre una cuestión de interés también estimula lareflexión, crear una clima de participación y favorecer el dialogo y la intercomunicación, ofreciéndole diversos puntos de vista sobre un tema
ENTREVISTA O CONSULTA PÚBLICA
Un especialista es entrevistado por una miembro del grupo sobre un tema o problema de interés general, fijado de antemano, ante el auditorio. Es un método más formal que el dialogo y menos que la conferencia. El entrevistadores el enlace entre el grupo y el experto.
Esta técnica facilita información, opiniones, conocimientos, actualización
de temas, etc. sobre cuestiones de interés grupal, centrando el interés del grupo respecto al tema a través del entrevistador y se pretende investigar con profundidad algún tema.
ENTREVISTA COLECTIVA (Examen por una
Comisión
Un individuo o subgrupo elegidos por el grupointerroga a un especialista ante el auditorio sobre un tema de interés previamente establecido.
Mediante esta técnica se obtiene información, sobre una cuestión de interés grupal, investigando con profundidad una temática.
PEQUEÑO GRUPO DE DISCUSIÓN
Intercambio mutuo, cara a cara, de ideas y opiniones entre los integrantes de un grupo de manera informal, con la ayuda activa y estimulante de unanimador con el fin de resolver un problema, recabar información o tomar una decisión.
Esta herramienta promueve el intercambio de ideas y opiniones sobre un problema para poder tomar una decisión.
PHILLIPS

66
Un grupo grande se subdivide en subgrupos de 6 personas para discutir durante 6 minutos un tema y llegar a una conclusión. Del informe de todos los subgrupos se extrae después laconclusión general.
Su objetivo de esta técnica es promover rápidamente la participación de los miembros del grupo y desarrollar la seguridad y la confianza necesarias para la participación.
CUCHICHEO (Diálogos simultáneos)
En un grupo, los miembros dialogan de dos en dos para discutir un tema o un problema del momento en voz baja.
En esta técnica se analiza, y se comparte información reflexiva, paradesarrollar el pensamiento crítico y
la capacidad de síntesis de todos los miembros de un grupo.
FORO
El grupo discute informalmente en su totalidad un tema o problema conducido por el formador.
Esta técnica permite libre expresión de ideas y opiniones a todos los miembros de engrupo en un clima informal de mínimas limitaciones
CLÍNICA DEL RUMOR
Es una técnica que permite demostrar cómo se...