tecnico

UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS
FILIAL AREQUIPA

EAP DE SISTEMAS E INFORMÁTICA




MONOGRAFÍA DE INVESTIGACIÓN

TÍTULO: EL ACOSO SEXUAL EN EL AMBITO LABORAL

ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL

EQUIPO DE TRABAJO:

CANALES BAUTISTA, MARIELA
SUCAPUCA GONZALES, WISNAR
MOINA PRADO, JAIME
PUMA QUISPE, EDISON

DOCENTE:

MAG. OMAR FERNÁNDEZ VEGA

SEMESTRE: VI
TURNO:NOCHE

AREQUIPA – PERÚ

2013











DEDICATORIA



Esta monografía está dedicada a nuestros padres ya que gracias a ellos podemos estudiar en esta institución Universitaria “UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS” y poder aportar con nuestros conocimientos.


También dedicamos a nuestros, Doctores e Ingenieros por su tiempo, por su apoyo así como por la sabiduría que nostransmiten en el desarrollo de nuestra formación profesional, en especial el Doctor Omar Fernández Vega por habernos guiado a ser personas de bien y profesionales de buenos hábitos y valores, el cual nos ayudó a salir airosos buscando siempre el mejor camino.AGRADECIMIENTO



Primero y antes que nada, dar gracias a Dios, por dotarnos de buena salud y estar con nosotros en cada paso que damos, por fortalecer nuestro corazón e iluminar nuestras mentes y por haber puesto en nuestro camino a aquellas personas que han sido nuestro soporte y compañía durante este periodo de estudio.

Agradecer hoy y siempre a nuestras familias por el esfuerzo realizadopor ellos. El apoyo en nuestros estudios, de no ser así no hubiese sido posible. A nuestros padres y demás familiares ya que nos brindan el apoyo, la alegría y nos dan la fortaleza necesaria para seguir adelante.



Un agradecimiento especial al Doctor Omar Fernández Vega, por la colaboración, paciencia, apoyo y sobre todo por esa gran amistad que nos brindó y nos brinda, por escucharnosy aconsejarnos siempre.












INDICE



5
CAPÍTULO IDEFINICIÓN



CAPITULO II

2.1 ACOSO SEXUAL EN EL AMBITO LABORAL
2.2 ANTECEDENTES HISTÓRICOS



CAPITULO III

3 TIPOS DE ACOSO
3.1 EN NUESTRO PAIS
3.2 HOSTIGAMIENTO SEXUAL
3.1.1 ¿Qué es el Hostigamiento Sexual?
3.1.2 El hostigamiento sexual atenta contra
4 ÁMBITOS EN QUE SE DESARROLLA EL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
5 SUJETOS EN EL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
5.1 Hostigador (a)5.2 Hostigado (a)
6 TIPOS DE HOSTIGAMIENTO SEXUAL
6.1 Hostigamiento sexual TIPICO
6.2 Hostigamiento sexual AMBIENT AL
7 ELEMENTOS DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
7.1 La Conducta de Hostigamiento Sexual
7.2 El sometimiento
7.3 El rechazo
8 CONDUCTAS DE HOSTIGAMIENTO SEXUAL
9 EFECTOS NEGATIVOS DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL EN LA VICTIMA
9.1 VULNERACION DE DERECHOS
9.2 QUEBRANT AMIENTO DE LASALUD10 AFECTACION DE TU TRABAJO
10.1 Relaciones interpersonales
10.2 Calidad de vida
11 ACCIONES DEL MINISTERIO DE TRABAJO FRENTE AL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
12 OPCIONES A SEGUIR FRENTE AL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
13 PRESENT ACIÓN DE QUEJA DE HOSTIGAMIENTO SEXUAL
13.1 Medidas Cautelares:
14 CONSECUENCIAS DE LA F ALSA QUEJA
14.1 ¿Qué es la Falsa queja?
14.2 ¿Qué consecuencias trae?
15PROCEDIMIENTO DE DENUNCIA DE ACTOS DE HOSTIGAMIENTO SEXUAL
15.1 SOLICITUD DE CESE DE HOSTILIDAD (Art. 25º D.S Nº 010-2003-MIMDES)
16 PROCEDIMIENTO DE DEMANDA DE INDEMNIZACIÓN
16.1 HOSTIGAMIENTO SEXUAL
16.2 PRUEBAS QUE PUEDE PRESENTAR EL TRABAJADOR PARA ACREDITAR QUE ES VICTIMA DE HOSTIGAMIENTO SEXUAL
17 BASE LEGAL DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
18 CONCLUSIONES
19 BIBLIOGRAFIA DE AUTORES Y PÁGINAS WEB...