Tecnico

Páginas: 2 (307 palabras) Publicado: 17 de septiembre de 2012
DATOS ADICIONALES PARA LA LIQUIDACION DE LA PRIMERA QUINCENA 2012

Las comisiones de las ventas son del 1.5% de las ventas hechas por cada trabajador.

|94497259 |CAMPO ALEXANDER RAFAEL|


: vendió $112.000.000 en la primera quincena.

|31978508 |GARCIA LOPEZ LUZ MIREYA |


: Vendió $96.000.000 en la primera quincena.

|76044594|RODRIGUEZ SANCHEZ RAFAEL |


: Vendió $127.000.000 en la primera quincena.

|10554565 |VASQUEZ MANCILLA HENRY |


Vendió $130.000.000 en laprimera quincena.



En la segunda quincena no se liquidan.

El 9 de noviembre Luis Andrés Olaya Morán tiene una incapacidad por enfermedad general 4 días.

Horas Extra, Recargos Nocturnos yDominicales primera quincena de Noviembre de 2010

| |CAMPO ALEXANDER RAFAEL |
|94497259 | |


8 HED, 8 HEN,10 HEDF

Yadira Parra. 12 HED, 13 HEN, 5 HRN.

Julio Meneses. 5 HRN, 10 HED, 5 HEN, 2 HENF

Horas Extra, Recargos Nocturnos y Dominicales Segunda quincena de Noviembre de 2010

Leidy VanessaMedina. 5 HED, 7 HEN, 3 HEDF

Yadira Parra. 4 HED, 9 HEN, 2 HRN.

Julio Meneses. 3 HRN, 8 HED, 6 HEN,

En la segunda quincena hay un descuento para la fiesta de fin de año de la empresa, todoslos trabajadores tienen una cuota de $10.500., además de un descuento para ahorro del 2% del total devengado.


UNIVERSIDAD ANTONIO JOSE CAMACHO

Paquetes aplicaciones IV

Docente: JHON HARVYSANCHEZ



PRIMERA CLASE

1. Flujo grama de proceso de selección

2. Contratación laboral:

Clases de contratos:

a) Verbal:

b) Escrito:

3.Tipos de contratos:

• Contrato a término fijo

• Trabajo ocasional o transitorio

• Duración de obra o labor (no debe ser superior a 3 años)

•...
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