Tecnico

Páginas: 13 (3136 palabras) Publicado: 6 de noviembre de 2012
Derechos Humanos
“Corte Interamericana de Derechos Humanos”

Subintendente Luz Dary

Compañía Carlos Lleras Restrepo
Sección dos

Integrantes:
Flórez Diego Buitrago
Fonseca Álvarez Alberto
García Nossa Héctor
García Navarro Oswaldo
Godoy Bega Carlos
Gómez Mahecha Dagoberto
González González Wilver
González Velazco Oscar

Escuela de Suboficiales y Nivel Ejecutivo“Gonzalo Jiménez de Quesada”
Sibate
2012

INDICE

1. Introducción…………………………………………………………………………4
2. Corte Interamericana de Derechos Humanos…………………....…………...5
2.1. Qué es?.......................................................................................................5
2.2. Origen……………………………………………………………………………..5
2.3.Organización……………………………………...….…………………………5
2.4. Competencias………………………………………………………………….6
2.4.1. La competencia contenciosa de la corte……………………………...6
2.4.2. La competencia consultiva de la corte………………………………..7
3. Composición de la corte………………………………………………………….7
4. Interventores………………………………………………………………………..8
4.1. Juez interino……………………………………………………………………..8
4.2. Presidente y vicepresidente.……………………...…………………………8
4.3. Jueces ADHOC……………………………………………………………….8
4.4. Precedencia…………………………………………………………………...8
5. Incompatibilidades e inhabilidades……………………………………………9
6. Régimen…………………………………………...……………………………………….10
7. Jurisdicción consultiva…………………………………………………………..10
7.1. Objeto de la interpretación……………………………………………………10
8. Conclusión………………………………………………………………………….11
9. Bibliografía………………………………………………………………………….12

1.Introducción

Observando lo a continuación encontraremos y comprenderemos el conque y el cómo una persona hace frente a las diferentes discriminaciones, malos tratos, injusticias y de mas, descubriremos quienes nos apoyan y están dispuestos a enfrentar estos dilemas que beneficiaran a los que realmente tienen la razón. Por otro ladoobservaremos las diferentes actividades de la institución descrita a continuación; Veamos.

2. CORTE INTERAMERICANA DE DERECHOS HUMANOS

2.1. Qué es?
Es un órgano judicial de la Organización de los Estados Americanos (OEA) que goza de autonomía frente a los demás órganos de aquella y que tiene su sede en San José de Costa Rica, cuyo propósito es aplicar e interpretar la ConvenciónAmericana sobre Derechos Humanos y otros tratados de derechos humanos a los cuales se somete el llamado sistema interamericano de protección de derechos humanos.

2.2. Origen.
La Corte Interamericana de Derechos Humanos fue establecida como consecuencia de haber entrado en vigor, el 18 de julio de 1978, la Convención Americana sobre Derechos Humanos o "Pacto de San José de Costa Rica", al serdepositado el undécimo instrumento de ratificación por un Estado Miembro de la Organización de los Estados Americanos. La Convención fue adoptada en la Conferencia Especializada Interamericana sobre Derechos Humanos, celebrada del 7 al 22 de noviembre de 1969 en San José, Costa Rica.

2.3. Organización.
La Corte está integrada por siete jueces, nacionales de los Estados Miembros de la OEA. Actúan atítulo personal y son elegidos "entre juristas de la más alta autoridad moral, de reconocida competencia en materia de derechos humanos, que reúnan las condiciones requeridas para el ejercicio de las más elevadas funciones judiciales conforme a la ley del país del cual sean nacionales o del Estado que los proponga como candidatos" (artículo 52 de la Convención). Conforme al artículo 8 delEstatuto, el Secretario General de la OEA solicita a los Estados Partes en la Convención que presenten una lista con los nombres de sus candidatos para jueces de la Corte. De acuerdo con el artículo 53.2 de la Convención, cada Estado Parte puede proponer hasta tres candidatos.
Los jueces son elegidos por los Estados Partes para cumplir un mandato de seis años. La elección...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Tecnica
  • Tecnico
  • Tecnicas
  • Tecnicas
  • Tecnico
  • Tecnicas
  • Tecnico
  • Tecnico

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS