Tecnología en Gestión Industrial

Páginas: 3 (630 palabras) Publicado: 6 de diciembre de 2015

Tecnología en Gestión Industrial



Código SNIES: 103305
Resolución Ministerio: 13137 del 16 de octubre de 2012
Título que otorga: Tecnólogo en Gestión Industrial 
Duración: 6 semestres 
Misión.Formamos Tecnólogos en Gestión Industrial proactivos, competentes para programar, ejecutar y controlar los procesos organizacionales, responsables  social y ambientalmente, por medio del Estudio delTrabajo, la Administración de la Producción y el Aseguramiento de la Calidad, aportando a la generación de ventajas competitivas; apoyados en un talento humano empoderado y un proceso centrado en elaprendizaje, sustentado en un currículo actualizado y flexible.
Visión.
Para el año 2018 Tecnología en Gestión Industrial será un programa Acreditado en Alta Calidad, con reconocimiento por el aporte aldesarrollo de la región, por la calidad de sus egresados y el mejoramiento continuo de sus procesos.
Objetivo.
Formar Tecnólogos en Gestión Industrial que intervenga los procesos de las organizacionesde bienes y servicios, mediante la aplicación de técnicas y herramientas en las áreas de: Estudio del Trabajo, Administración de la Producción y Aseguramiento de la Calidad, para generar ventajasproductivas y competitivas sustentables.
Perfil Profesional.
El Tecnólogo En Gestión Industrial del Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid es un profesional integral y competente para programar ygestionar los procesos organizacionales con responsabilidad social y ambiental, a través del Estudio del Trabajo, Administración de la Producción y Aseguramiento de la Calidad, aportando a la generaciónde ventajas competitivas.
Competencias
Las competencias que se pretenden desarrollar en el Tecnólogo En Gestión Industrial en su formación profesional son:
Competencias cognitivas y de aplicación(saber y hacer) para:
Diagnosticar responsable, honesta y objetivamente situaciones en la organización a través de instrumentos de investigación para la detección de problemas.
Diseñar acciones en forma...
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