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¿Pero en qué consiste la reforma impulsada por el PRI y el PAN? ¿Qué puntos son los que más les importa impulsar? El argumento, por supuesto, es el mismo que en países como España: se necesitaflexibilizar el mercado laboral, para incentivar la generación de empleos y atraer capital e inversión privada. Lo anterior describe mucho pero no dice nada. Para que nos demos una idea de lo que estosignifica, a continuación se enumeran las medidas más polémicas contenidas en el proyecto PRI-PAN:

• Períodos de prueba de trabajo de hasta 180 días, al final el patrón podrá dar por terminada larelación laboral sin responsabilidad para éste.

• Modificación sustancial al pago de salarios, con el fin de que se pueda realizar por hora: reforma al artículo 83 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) paraque el salario se pueda cubrir de manera proporcional al tiempo laborado, lo cual se traduciría en la virtual desaparición del salario mínimo; ya no sería obligación de los patrones pagar el mínimocompleto, sólo pagarían por hora (7.47 pesos la hora).

• El monto de bonos, incentivos y comisiones pueda ser determinado por las compañías de manera unilateral.

• En los juicios laborales sólose podrá pagar hasta un máximo de un año de salarios caídos.

• Aumenta las causales de despido y permite los ceses libres, pues no será obligatorio entregar a los trabajadores el aviso de rescisión.En el proyecto de reforma no se incluye nada concerniente a la democratización de los sindicatos, a transparentar la vida sindical o a incluir mecanismos de selección como el voto secreto. Esdecir, el PRI gustosamente apoya la flexibilización del mercado laboral, la implementación de nuevos esquemas de contratación, con una sola condición: que no se toque al régimen corporativista. Esaherencia maldita que los mexicanos venimos cargando por décadas.

Una verdadera reforma laboral debería tener como principal objetivo desarticular el poder caciquil con que los líderes sindicales se...