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Páginas: 3 (573 palabras)
Publicado: 25 de marzo de 2014
ACCIDENTE DE TRABAJO
Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud (una lesión orgánica, una perturbación funcional,una invalidez o la muerte). Ejemplo herida, fractura, quemadura.
Según lo anterior, se considera accidente de trabajo:
El ocurrido en cumplimiento de labores cotidianas o esporádicas en la empresa.El que se produce en cumplimiento del trabajo regular, de órdenes o en representación del empleador así sea por fuera de horarios laborales o instalaciones de la empresa.
El que sucede durante eltraslado entre la residencia y el trabajo en transporte suministrado por el empleador.
De igual manera no se considera un accidente de trabajo el sufrido durante permisos remunerados o no, así seansindicales, o en actividades deportivas, recreativas y culturales donde no se actúe por cuenta o en representación del empleador.
ENFERMEDAD PROFESIONAL
Es el daño a la salud que se adquierepor la exposición a uno o varios factores de riesgo presentes en el ambiente de trabajo.
El Gobierno adopta 42 enfermedades como profesionales, dentro de las cuales podemos mencionar la intoxicaciónpor plomo, la sordera profesional y el cáncer de origen ocupacional.
También es Enfermedad Profesional si se demuestra la relación de causalidad entre el factor de riesgo y la enfermedad.DIFERENCIAS PRINCIPALES ENTRE ACCIDENTE DE TRABAJO Y LA ENFERMEDAD PROFESIONAL
ACCIDENTE DE
TRABAJO
ENFERMEDAD
PROFESIONAL
SE PRESENTA DE FORMA SÚBITA.
MOMENTO DE INICIO
ES EL RESULTADO DE UNPROCESO LENTO Y PROGRESIVO
CAUSAS EXTERNAS QUE PROVOCAN UNA LESIÓN DIRECTA AL ORGANISMO
CAUSA QUE EL/LA PROVOCA
CAUSAS EXTERNAS, PERO AGENTES QUE PENETRAN EN EL ORGANISMO
SE MANIFIESTA DE FORMARÁPIDA I VIOLENTA.
EN SU MANIFESTACIÓN
NO HAY DESARROLLO VIOLENTO SINÓ PROGRESIVO.
FÁCILMENTE IDENTIFICABLE
RESPECTO A SU IDENTIFICACIÓN
ES DIFICIL IDENTIFICAR
REQUIERE TRATAMIENTO DE CHOQUE (CURAS...
Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud (una lesión orgánica, una perturbación funcional,una invalidez o la muerte). Ejemplo herida, fractura, quemadura.
Según lo anterior, se considera accidente de trabajo:
El ocurrido en cumplimiento de labores cotidianas o esporádicas en la empresa.El que se produce en cumplimiento del trabajo regular, de órdenes o en representación del empleador así sea por fuera de horarios laborales o instalaciones de la empresa.
El que sucede durante eltraslado entre la residencia y el trabajo en transporte suministrado por el empleador.
De igual manera no se considera un accidente de trabajo el sufrido durante permisos remunerados o no, así seansindicales, o en actividades deportivas, recreativas y culturales donde no se actúe por cuenta o en representación del empleador.
ENFERMEDAD PROFESIONAL
Es el daño a la salud que se adquierepor la exposición a uno o varios factores de riesgo presentes en el ambiente de trabajo.
El Gobierno adopta 42 enfermedades como profesionales, dentro de las cuales podemos mencionar la intoxicaciónpor plomo, la sordera profesional y el cáncer de origen ocupacional.
También es Enfermedad Profesional si se demuestra la relación de causalidad entre el factor de riesgo y la enfermedad.DIFERENCIAS PRINCIPALES ENTRE ACCIDENTE DE TRABAJO Y LA ENFERMEDAD PROFESIONAL
ACCIDENTE DE
TRABAJO
ENFERMEDAD
PROFESIONAL
SE PRESENTA DE FORMA SÚBITA.
MOMENTO DE INICIO
ES EL RESULTADO DE UNPROCESO LENTO Y PROGRESIVO
CAUSAS EXTERNAS QUE PROVOCAN UNA LESIÓN DIRECTA AL ORGANISMO
CAUSA QUE EL/LA PROVOCA
CAUSAS EXTERNAS, PERO AGENTES QUE PENETRAN EN EL ORGANISMO
SE MANIFIESTA DE FORMARÁPIDA I VIOLENTA.
EN SU MANIFESTACIÓN
NO HAY DESARROLLO VIOLENTO SINÓ PROGRESIVO.
FÁCILMENTE IDENTIFICABLE
RESPECTO A SU IDENTIFICACIÓN
ES DIFICIL IDENTIFICAR
REQUIERE TRATAMIENTO DE CHOQUE (CURAS...
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