Telefónica S.A.
La visión de la Compañía se centra en seguir transformandoposibilidades en realidad, con el fin de crear valor para empleados, clientes, accionistas, socios a nivel global y a toda la sociedad. La Compañía quiere conseguir ser la mejor empresa global decomunicaciones del mundo digital.
En cuanto a la cultura corporativa cabe decir que Telefónica está interesada en conocer nuevos puntos de vista y otras formas de entender la empresa. Por eso la organizaciónquiere contar con jóvenes que les ayuden a completar la visión de las cosas ofreciendo Becas y Prácticas de Formación además de tener establecidos varios convenios de colaboración con diferentescentros educativos y universidades.
El valor fundamental de la Empresa es la comunicación entre los miembros de cada equipo de trabajo. Además se encarga de tener constancia y recompensar de formaindividualizada, la dedicación y el talento de sus profesionales, contando con un sistema de evaluación que premia los resultados obtenidos.
Telefónica ofrece un compromiso frente a clientes transparente ysincero, basado en la comprensión y en satisfacer sus necesidades e inquietudes, trabajando cada día en ganarse su confianza y lograr la mayor calidad en sus productos y servicios.
Alrededor de1.250 millones de euros al año son los que dedica Telefónica en innovación tecnológica y más de 300 millones a investigación y desarrollo, contando con centros en Barcelona, Granada, Madrid y demáscomunidades, siendo la primera empresa española por ese concepto.
Las empresas de Telefónica tienen un compromiso medioambiental. Por esta razón, el Grupo Telefónica ha establecido una normativa interna...
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