teletrabajo

Páginas: 4 (823 palabras) Publicado: 20 de abril de 2013
El teletrabajo
El teletrabajo, o trabajo a distancia, permite trabajar en un lugar diferente a la oficina. Es una de las medidas de la Administración de la demanda de transporte. La utilización delos nuevos medios informáticos permite mejor comunicaciones de forma remota, lo que permite trabajar de forma no presencial.
Muchas de las tareas que se ejecutan en una oficina no requieren de unapresencia del trabajador en su puesto y pueden ser realizadas a distancia utilizando Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). De esta manera se disminuyen los tiempos de desplazamiento yse reducen los tiempos muertos sin tareas que realizar. Plantea una replanificación del trabajo dejándose de enfocar por "horas en la oficina" a "horas dedicadas al trabajo".
Al referirse "adistancia" se habla de que el trabajo puede ser desempeñado en su casa, la casa de un familiar o amigo, en un restaurante, en un automóvil, en un cyber o en cualquier otro lugar. También usado por personas conalguna limitación para transportarse a su trabajo o que laboran en países diferentes al de su área de trabajo.
Las TIC son un punto importante para el desarrollo del teletrabajo, ya que permiten elprocesado de información para su uso o para la comunicación. En estas se puede englobar la computadora, el fax, el teléfono móvil, el propio Internet (correo electrónico, chat, llamadas IPy videoconferencia), etc.
Ello permite que los teletrabajadores, cumplan con las obligaciones derivadas de un contrato de trabajo desde sus casas, cibercafé o desde cualquier lugar del mundo.
Elementos
a)trabajo se realiza fuera del lugar normal de trabajo.
b) uso de las TI”
c) trabajo que se organiza de manera diferente, basado en el modelo SOHO (Small Office, Home Office / Pequeña oficina, oficina encasa).
Teletrabajo en la empresa
Ventajas
Para el trabajador
Aumento de la productividad
Más oportunidades laborales
Más vida familiar
Mejor integración laboral de personas con discapacidad...
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