Teletrabajo

EL TELETRABAJO Y EL TRABAJO A DOMICILIO: ¿SUBORDINACIÓN O AUTONOMÍA?

INDICE:
Introducción
Historia del derecho Laboral

1. TRABAJO A DOMICILIO:
* Definición
* Legislación nacional
* Legislación Internacional
* Análisis

2. TELETRABAJO
* Definición
* Ventajas y desventajas
* Para la empresa* Para el trabajador
* Para la sociedad
* La subordinación existente
* Legislación Nacional e Internacional del Teletrabajo
3. Conclusiones
4. bibliografía

EL TELETRABAJO Y EL TRABAJO A DOMICILIO: ¿SUBORDINACIÓN O AUTONOMÍA?

Introducción:

El trabajo es considerado como un medio de subsistencia necesariopara satisfacer las necesidades de quien la necesita originado por una prestación voluntaria, subordinada y remunerada por la actividad prestada para la producción de bienes o servicios, pero no siempre se pensó de esa manera puesto que, en épocas muy remotas al siglo XXI la idea del trabajo tenía ciertos matices y características propias de su tiempo, recordemos que la línea del tiempo nosmuestra que pasamos de imperios que consideraban la esclavitud como un fenómeno natural hasta llegar a los tiempos de la revolución francesa donde impregnó la idea de libertad, igualdad y fraternidad; se plasmó ciertos principios basados en la realidad de su época con la idea de protección de la persona frente al maltrato de la actividad laboral , cambios necesarios para sus tiempos e importantespara el futuro .

Hoy en día, el avance de la tecnología a nivel mundial no tiene escalas ni precedentes, el desarrollo de la tecnología, de la ciencia e informática han cambiado la forma de pensar y vivir, el futuro que muchos proyectaron muy lejano y distante nos desconcierta, puesto que no existe fronteras, barreras ni limites para el comercio, el trabajo y en general todo lo que se puedatransformar y adaptarse a la actividad humana. Esto es conocido como la globalización mundial ya que es un proceso continuo y dinámico que ha unificado culturas , sociedades y mercados que desafía las leyes de los países. La población mundial es parte de todo estos cambios empezando por las nuevas tecnologías, como el computador, la internet, las conferencias virtuales, correos electrónicos, etc.estamos viviendo una revolución digital, una revolución que está cambiando rápidamente el modo en que nos comunicamos, entretenemos, aprendemos y trabajamos.

Al eliminar las barreras físicas nos enfrentamos también a nuevas concepciones y significados que tenemos que tener presente y estudiarlas con mucho cuidado ya que así como la globalización tiene cambios positivos como el de permitir quelas empresas funcionen a nivel internacional, pero también puede tener cambios negativos como podría ser el beneficiarse de las irregularidades y debilidades subsistentes en un determinado país.
A partir de ello, considero necesario realizar un análisis de lo que hoy en día conocemos como teletrabajo creado por la utilización de los nuevos medios informáticos que ha permitido mejorar lascomunicaciones la cual nos permite trabajar de forma no presencial, nos permite trabajar a distancia en un lugar diferente del centro de trabajo , es una forma de trabajo en la que éste se realiza en un lugar alejado de las oficinas centrales o de las instalaciones de producción, mediante la utilización de las nuevas tecnologías de la comunicación.

Asimismo, debemos tener presente que existemuchísimas formas de trabajo, entre las cuales tenemos al denominado trabajo a domicilio consistente en un trabajo remunerado realizado por una persona en su hogar o en otro lugar que decida, con excepción del lugar de trabajo de su empresa, cuyo resultado es un producto o servicio según lo especificado por quien solicitó el trabajo.

A partir de aquí nos podemos dar cuenta de que una de las...