TEMA 5

TEMA 5. INSTRUMENTOS ESTADISTICOS Y DEMOGRAFICOS PARA EL ANALISIS DEL MERCADO DE TRABAJO.

Estamos en un ámbito cargado de ideología. Toda cifra a base de ser torturada convenientemente termina por decir lo que uno quiera.
Se establecen modelos que pueden explicar algo y con otro modelo explica lo contrario.
El tratamiento estadístico del mercado de trabajo donde la mercancía es la fuerza detrabajo y el precio es el salario exige una especial atención por muchos motivos:
a) Juego de oferta y demanda inciden múltiples variables como demográfica, culturales, sociales, políticas, etc. La medición de esa mercancía no puede ser homogénea no existe unicidad. El establecimiento de cómo medir esa mercancía no es simple. También nos enfrentamos a desagregación estadística, escasez de datos,
Lasestadísticas hay que observarlas atendiendo a las fuentes si son directas o primarias, registrales, o si son indirectas, secundarias, o estadísticas. El censo es estadístico.
También hay que observar los datos en función de su periodicidad. Por ejemplo censo cada 10 años. Puede haber datos circunstanciales. También en función de la cobertura que tengan si abarcan a todos los elementos de lapoblación o no. Puede ser parcial, solo analiza una parte de la población. Mixta: una parte exhaustiva y para cuestiones especificas con carácter parcial.
Tenemos fuentes del INE, ministerio de trabajo, servicio público de empleo estatal, servicio público regional, BE, ministerio de economía, ministerio de industria, consejo económico y social, etc. Las fuentes pueden venir dadas como:
Censos: soninvestigaciones de carácter estructural que se realizan de manera exhaustiva y de manera periódica.
Encuestas: investigaciones a través de muestreo, normalmente de carácter coyuntural, puede ser periódica o puntual y normalmente desarrollan las instituciones estadísticas.
Registros administrativos: se derivan datos que pueden ser de utilidad para algunos análisis. Ej.: registros de población; deresidentes; etc.
Estadísticas de síntesis: basadas en estadísticas secundarias, elaborados a partir de otras fuentes y que también son de utilidad.

La obtención de datos estadísticos es costosa.
Sin embargo, si tenemos que estar alerta respecto a las estadísticas, porque es frecuente la ocultación, tergiversación que se hace con los datos estadísticos, cuando hay retrasos en la publicación, no se dandatos sobre datos conocidos, cuando aparece…

Las estadísticas no lo explican todo y hay que evitar que se haga un uso incorrecto de las mismas.
Estadísticas más importantes en el ámbito de la demografía:
Censo de población, cada 10 años. Hasta el último eran datos registrales y el último es estadístico-muestral. Recoge información, salvo en el ultimo realizado, de forma exhaustiva y por otraparte recoge información, en todos, de carácter económico, social, laboral, etc.
Padrón municipal. Son datos registrales. Tiene la virtud de que va cambiando continuamente, no representa una foto fija.
Registros civiles. Se saca el movimiento natural de población: nacimientos, defunciones, matrimonios, etc. También son datos registrales. El INE saca datos de aquí para poblaciones a partir de 100milhabitantes a nivel provincial, autonómico, nacional, etc.
Encuestas de población. Se realizan con carácter estadístico y que obtienen datos referidos también a ámbito socioeconómico, consumo, demanda, etc.
De todas las estadísticas anteriores el INE representa el indicador demográfico básico.

Indicadores demográficos:
Stock o efectivo: número de personas que existen en un territorio para unapoblación concreta.
Flujos: viene dado por los nacimientos, defunciones, migraciones, etc.
Población total: número total de personas que viven en un ámbito geográfico determinado.
Movimientos migratorios: distinción entre emigración e inmigración.
Movimientos migratorios interiores y exteriores. Dentro o fuera del país
Movimientos migratorios definitivos o temporales.
Saldo natural o vegetativo de...