TEMA 8 HIGIENE Y SEGURIDAD PARTICIPANTE

Páginas: 13 (3022 palabras) Publicado: 7 de agosto de 2015
Tema 8 Higiene y Seguridad Industrial

8.1 Aspectos sociales y legales de la seguridad y la higiene
industrial
La seguridad y la higiene aplicadas a los centros de trabajo tiene como objetivo
salvaguardar la vida y preservar la salud y la integridad física de los trabajadores.
Lo anterior mediante el establecimiento de normas encaminadas tanto a que les
proporcionen las condiciones para eltrabajo, como a capacitarlos y adiestrarlos
para que se eviten, dentro de lo posible, las enfermedades y los accidentes
laborales.
La seguridad y la higiene industriales son entonces el conjunto de conocimientos
científicos y tecnológicos destinados a localizar, evaluar, controlar y prevenir las
causas de los riesgos en el trabajo a que están expuestos los trabajadores en el
ejercicio o con el motivo desu actividad laboral. Por tanto es importante establecer
que la seguridad y la higiene son instrumentos de prevención de los riesgos y
deben considerarse sinónimos por poseer la misma naturaleza y finalidad.

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8.2 Ley Federal del Trabajo
La protección de la fuerza de trabajo en nuestro país está
debidamente reglamentada en el artículo 123 fracciones XIV y
XVde la constitución y en distintos reglamentos, obligando a las
empresas como a los trabajadores a colaborar por la seguridad.
Ley Federal del Trabajo.
Artículos
47, 51, 65, 132, 134, 423 al 514
En términos de estos artículos se establece la obligatoriedad de
los patrones y de los trabajadores de cumplir con los reglamentos
de seguridad e higiene, así como las sanciones por el
incumplimiento deestos.
De las misma manera se establece como debe regularse y
operarse las comisiones mixtas de seguridad e higiene.

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8.3 Reglamento general de seguridad e higiene en el
trabajo
Que debe contener un Reglamento General de Seguridad e Higiene?

Se integra de varios
apartados en donde se
establece la conformación,
funciones, acciones de
prevención y protección,así
como los mecanismos para
asegurar su apego y
cumplimiento:
• Generalidades
• Funciones Específicas
• Medidas de Seguridad

CAPITULO I. GENERALIDADES
1.1. Objetivo
1.2. Cumplimiento
1.3. Incumplimiento
1.4. Estructura de la Comisión Local de Seguridad e
Higiene
CAPITULO II. FUNCIONES ESPECÍFICAS
2.1. Funciones de la Comisión de Seguridad e
Higiene
2.1.1. Alcances y limitaciones
2.2. Funciones delas Brigadas
2.2.1. Brigada de Evacuación y Comunicación
Interna
2.2.2. Brigada de Primeros Auxilios
2.2.3. Brigada de Prevención de Incendios
2.3. Funciones del Personal Adscrito al CT
2.4. Funciones del Personal Directivo del CT

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8.3 Reglamento general de seguridad e higiene en el trabajo

CAPITULO III. MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE DENTRO DEL CT
3.1.Ingreso y permanencia
3.2. Oficinas
3.3. Laboratorios
3.4. Áreas de accesos restringido
3.5. Áreas comunes

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8.4 Conceptos básicos de seguridad en el trabajo

8.4.1 Definición de Seguridad en el trabajo.
Es la aplicación racional y con inventiva de las técnicas que tienen por objeto el
diseño de: instalaciones, equipos, maquinarias, procesos y procedimientosde
trabajo; capacitación, adiestramiento, motivación y administración de personal, con
el propósito de abatir la incidencia de accidentes capaces de generar riesgos en la
salud, incomodidades e ineficiencias entre los trabajadores o daños económicos a
las empresas y consecuentemente a los miembros de la comunidad.
La seguridad del trabajo contempla tres áreas principales de actividad:
• Prevenciónde accidentes
• Prevención de robos
• Prevención de incendios

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8.4 Conceptos básicos de seguridad en el trabajo

8.4.2 Riesgos de Trabajo:
Riesgos de Trabajo, está representado por los accidentes y las
enfermedades a que están expuestos los trabajadores en el ejercicio
y con motivo de su trabajo.
Los Accidentes de Trabajo han sido definidos como una...
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