Tema para consolidar de 4ta semana Laboral

Páginas: 10 (2495 palabras) Publicado: 7 de agosto de 2015
Las Excepciones
Poder jurídico de oposición que, sin negar el fundamento de la demanda, trata de impedir la iniciación del proceso paralizándolo momentáneamente retardando la contestación o extinguiendo el proceso definitivamente.
Asimismo se hacen llamar medios de defensa que tiene el demandado para mejorar o sanear el procedimiento o para atacar el derecho pretendido.
Así como el demandantehace su ataque a través de la acción, el demandado se defiende a través de las excepciones.
Las excepciones deben ser declaradas de oficio por el juez, salvo las de PRESCRIPCIÓN, COMPENSACIÓN Y NULIDAD RELATIVA, toda vez que éstas necesariamente deben ser alegadas por el demandado, so pena de entenderse que ha renunciado a ellas.

Clases de excepciones que caben en el Procedimiento Ordinario
Lasexcepciones en materia laboral se clasifican en previas o dilatorias y de fondo o perentorias.
Excepciones Previas o Dilatorias: Son aquellos que tienden a postergar la contestación en razón de carecer la demanda de requisitos para su admisibilidad y andamiento que lleva a pedir al demandado que le dispense de contestar la demanda hasta que cumpla con los requisitos.
Asimismo están encaminadas aatacar el procedimiento y su formulación propende por el mejoramiento de éste, de suerte que puede llegar a suspender o terminar el proceso.
Conforme al artículo 97 del Código de Procedimiento Civil, se pueden proponer las siguientes excepciones previas:
Falta de jurisdicción.
Falta de competencia.
Cláusula compromisoria o compromiso.
Inexistencia del demandante o del demandado.
Incapacidad oindebida representación del demandante o del demandado.
No haberse presentado prueba de la calidad de heredero, cónyuge, curador de bienes, administrador de comunidad, albacea y en general de la calidad en que actúe el demandante o se cite al demandado.
Ineptitud de la demanda por falta de los requisitos formales o por indebida acumulación de pretensiones.
Habérsele dado a la demanda el trámite de unproceso diferente al que corresponde.
No comprender la demanda a todos los litisconsortes necesarios.
Pleito pendiente entre las mismas partes y sobre el mismo asunto.
No haberse ordenado la citación de otras personas que la ley dispone citar.
Haberse notificado la admisión de la demanda a persona distinta de la que fue demandada.
En el trámite de un proceso ordinario de primera (1ª) instancia, lasexcepciones previas podrán proponerse en la contestación de la demanda o en la primera (1ª) audiencia de trámite. El juez debe decidirlas en la primera (1ª) audiencia de trámite si el asunto fuere de puro derecho. Si hubiere hechos que probar, deberán presentarse las pruebas y el juez resolverá allí mismo. Si el demandante solicitare la celebración de una nueva audiencia para contraprobar, eljuez, si lo considera conveniente, podrá decretarla.
Las excepciones que tendrían reserva, para aplicarlas como previas, serían la de caducidad, prescripción, cosa juzgada y transacción: De conformidad con lo establecido en el segundo párrafo del artículo 342 del código de trabajo: «Las excepciones perentorias se opondrán con la contestación de la demanda o de la reconvención, pero las nacidas conposterioridad y las de pago, prescripción, cosa juzgada y transacción, se podrán interponer en cualquier tiempo, mientras no se haya dictado sentencia de segunda instancia.
Hay cierta clase de excepciones que pueden interponerse en cualquier estado del proceso y son las relativas a litispendencia, falta de capacidad legal, falta de personalidad, falta de personería, cosa juzgada, transacción,caducidad y prescripción (Articulo 120 del Código Procesal Civil y Mercantil). Aguirre, Ob. Cit. pág. 484-485. Las excepciones previas se tramitan por el procedimiento de los incidentes, inclusive las que se interpongan después de los seis días de emplazado el demandado, conforme a lo establecido en el segundo párrafo del Articulo 120 del Código Procesal Civil y Mercantil.
EI delicado tópico de las...
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