Temario De Curso De Formaci N De Instructores De Capacitaci N

Páginas: 2 (412 palabras) Publicado: 8 de julio de 2015
Curso de Formación de
Instructores de
Capacitación
Introducción y Temario
LP Aldo Pacheco

2013

www.humansmart.com.mx
Tel. 01(33) 3631- 8289.

Formación de Instructores de Capacitación
OBJETIVO:Dentro del desarrollo de las organizaciones
importancia la capacitación
de sus miembros, de tal
manera que contribuyan al
incremento de sus niveles
de rentabilidad, calidad,
productividad y servicio alcliente interno y externo.
Sin embargo, no es una
tarea sencilla, ya que una
mala
instrucción
puede
alejar a los colaboradores
de los objetivos previstos por la empresa.

es

de

vital

El Curso deFormación de Instructores de Capacitación está
diseñado para otorgar a los participantes los principales
conocimientos, técnicas y procesos que desarrollen sus competencias
para planear, organizar,ejecutar y controlar cursos y talleres
efectivos de capacitación, desarrollo y adiestramiento.

DIRIGIDO A:
- Profesionales de recursos humanos encargados del área de
capacitación y desarrollo de laempresa.
- Profesionales que ocupan puestos en los que constantemente deben
presentar información a otras personas (consultores, vendedores,
jefaturas, etc.).
- Profesionales de la enseñanza que buscan laformación de nuevas
habilidades pedagógicas.
- Personas que requieran de un óptimo desarrollo en el manejo de
grupos de personas.
- Todo aquel que esté interesado en realizar una presentaciónprofesional y lograr que su público compre la idea.

www.humansmart.com.mx

Formación de Instructores de Capacitación

BENEFICIOS:





El participante comprenderá los aspectos que deben
considerarse parael adecuado diseño de cursos y talleres,
incluyendo los materiales para su aplicación y evaluación de
los mismos.
Conocerá las principales técnicas aplicables a la impartición
de cursos y talleres.Tendrá orientación práctica sobre la forma más efectiva para
conducir y mantener el control de las sesiones.

TEMAS A TRATAR
I. Las Empresas y la Capacitación.



Expectativas de las empresas sobre...
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