Temas importantes

NOTA 6.5

Universidad Francisco Gavidia

Facultad de Ciencias Económicas

Catedrático: Ing. Howard Benjam Marroquín

Tema: Sistemas de Información

Asignatura: Sistemas de Información Gerencial

Grupo: 02

Integrantes:

Ayala Figueroa, Josué Israel af103307

Bonilla Jerez, Sara Abigail bj100106

Díaz Sánchez, Daniel Alejandro ds100507

Funes Pérez, Jovani Alberto fp100302Osorio Mineros, Jorge Odenis om100507

Pascacio Mejía, Mónica Pamela pm101207

Peraza Ramírez, Sirley Liliana pr100706

04/Septiembre/2010

Contenido

Objetivos Específicos 3
Introducción 4
Reseña Histórica de los Sistemas de Información 5
¿Qué es un sistema de información? 6
Cuáles son las diferencias entre SI y SIG 7
¿Cuáles son los tipos de Sistemas de Información? 8
Lossistemas en el nivel operativo 8
Los sistemas en el nivel del conocimiento 8
Los sistemas en el nivel de administración 8
Los sistemas en el nivel estratégico 8
Adaptación de la empresa al sistema a realizar 9
Empresa seleccionada 9
Características del sistema 10
Registrar 10
Clasifica y Codifica 10
Compara 10
Resume 10
Verifica 10
Mediciones que tiene ese sistema 11
WorkFlow 11
¿Cómoayudaría el Workflow en las actividades de la empresa? 11
Indicadores 12
¿Qué son los indicadores y para qué sirven? 12
Características de un buen indicador 12
El Balanced Scorecard 13
Indicadores clasificados según el balance Scorecard 13
Conclusiones 14
Bibliografía 15
Anexos 16

Objetivo General

• Conocer los aspectos básicos relacionados con los sistemas de información y eluso de estos en las empresas actuales.

Objetivos Específicos

• Investigar la reseña histórica de los sistemas de información y su concepto.

• Diferenciar los sistemas de información con los sistemas de información gerencial.

• Conocer los tipos de Sistemas de Información Gerencial que usan las empresas.

• Identificar la adaptación de un sistema en una empresadeterminada.

• Investigar sobre la utilidad de los indicadores.

Introducción

La evolución en las economías de los países han permitido cambios importantes en el funcionamiento de las organizaciones y como consecuencia se han creado nuevas necesidades y una de estas son los sistemas de información, los cuales han facilitado el funcionamiento de las compañías, proporcionando mayor conocimientode los procesos y toda actividad relacionada con la organización, de manera interna como externa.

El contenido del documento presenta los antecedentes de los sistemas de información y sus diferencias con sistemas de información gerencial. Tomando en cuenta la aplicación analítica del tema en una empresa real.

Finalmente se estudia la utilidad de los indicadores en los sistemas deinformación.

Reseña Histórica de los Sistemas de Información

Los sistemas de información han ayudado a las compañías a ampliar su alcance hasta lugares muy remotos, ofrecer productos y servicios nuevos, reformar empleos y flujos de trabajo y quizá cambiar profundamente la manera de conducir los negocios.

Cuatro cambios importantes a nivel mundial han alterado el entorno de negocios. El primer cambioes el surgimiento y fortaleza de la economía global. El segundo es la trasformación de las economías y sociedades industriales a economías de servicio basadas en el conocimiento y la información. El tercero es la trasformación de las empresas comerciales. El cuarto es el surgimiento de la empresa digital.

La globalización y la tecnología de la información también presentan nuevas amenazas a lasempresas comerciales internas: debido a la comunicación global y los sistemas de administración, los consumidores pueden comprar ahora en un mercado mundial obteniendo información de precios y calidad las 24 horas. Para llegar a ser participantes competitivos en los mercados internacionales, las empresas necesitaran sistemas de información y de comunicaciones eficientes y eficaces.

La...