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Páginas: 5 (1131 palabras) Publicado: 4 de abril de 2013
MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE EN UNA EMPRESA INDUSTRIAL
Manual de seguridad de la empresa.
Cuando es realizado un trabajo con precaución, se reducen los riesgos de accidentes, las acciones temerarias en el trabajo pueden matar o causar serias lesiones.
La seguridad no es solamente responsabilidad de la gerencia o de los miembros del comité de seguridad. Cada empleado debe protegerse a símismo y a aquellos que le rodean. La seguridad es, pues, responsabilidad de todos.
La empresa desea que usted trabaje en un ambiente seguro y apropiado, depende de usted el ayudar a mantener seguro el lugar de trabajo todo el tiempo.
Programa de Seguridad.
La creación de los diferentes programas en los departamentos de la empresa incluyendo el de seguridad se fundamentan en principios tales como:• Conservación de los costos mínimos y la más alta productividad.
• Todo personal de supervisión tiene que seleccionarse de acuerdo con las obligaciones y responsabilidades implícitas.
• Se espera que la programación promueva la mayoría y uniformidad de las prácticas y procedimientos de las operaciones.
Factores que Incluyeel Programa de Seguridad.
El programa de seguridad en sí incluye los siguientes aspectos:
1. Prevención de lesiones-control de los accidentes que dan como resultado lesiones personales.
2. Control de accidentes – daños a la propiedad, equipos y materiales.
3. Prevención de incendios – control de todas las pérdidas por incendios.
4. Seguridad industrial – protección de los bienes de lacompañía.
5. Higiene y salud industrial.
6. Control de la contaminación del aire, agua.
7. Responsabilidad por el producto.
.2.2 Principales Funciones del Departamento de Seguridad e Higiene.
1. Revisar y aprobar las políticas de seguridad.
2. Realizar inspecciones periódicas de seguridad.
3. Establecer normas adecuadas de seguridad, deben concordar con las disposiciones legales.
4. Poner enfuncionamiento y mejorar el programa de seguridad.
5. Asesorarse sobre problema de seguridad.
6. Ocuparse del control de las enfermedades ocupacionales.
7. Asesorarse sobre problemas del medio ambiente.
8. Identificar los riesgos contra la salud que existen.
9. Ejecutar el plan de primeros auxilios.
4.3.1 Organigrama del Comité de Seguridad y Funciones.
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4.3.2 Violaciones que son Necesarias Descubrir e Informar.
• Salida de emergencia obstruidas.
• Equipos contra incendios obstruidos.
• Pasillos obstruidos.
• Aceite o basura en el piso.
• Herramientas sueltas en cualquier lugar.
• Tapasprotectoras fuera de su sitio.
• Cables temporales sin desconectar.
• Máquinas, equipos y herramientas sucias o fuera de lugar.
• Área de trabajo sucia u obstaculizada.
• Llevar agua al área de trabajo.
• No apagar su máquina al terminar de trabajar.
• Bañossucios o mal olientes.
• Aglomeraciones de materiales, máquinas o de personas.
Casos que deben ser evitados:
• Instalaciones eléctricas en zonas peligrosas que no están de acuerdo a los reglamentos.
• Contactos de los cables con soluciones corrosivas y vapores.
• Aislamiento débil.
•Colocación de puentes a cambio de fusibles.
• Fusibles demasiado potentes para la carga. Dejar máquinas prendidas.
• Cables sin protección ni regulador en cajas de empalmes.
• Cables aislados que se sienten tibios al tocarlos mientras pasa corriente eléctrica.
• Cajas eléctricas destapadas.
•...
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