TEMPORALES VS COOP. TRABAJO ASOCIADO


COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO
TEMPORALES

LAS COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO SON AUTOGESTIONARIAS. El Art. 1 del Decreto 468/90 define estas cooperativas como empresas asociativas sin ánimode lucro que vinculan el trabajo personal de sus asociados y sus aportes económicos para la producción de bienes, ejecución de obras o la prestación de servicios, debiendo por lo tanto participaractivamente en las decisiones de la empresa.
LAS COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO SON EMPRESAS SOLIDARIAS en las que los asociados desarrollan personalmente las actividades propias de su objeto social,a fin de atender las obligaciones comerciales de las cooperativas con sus clientes, en los ámbitos de la producción de bienes, la ejecución de obras o la prestación de servicios, según sea el caso,generando trabajo permanente. El desarrollo de las actividades debe hacerse de manera autogestionaria, buscando un ingreso digno y justo en beneficio de los asociados (Art. 1, Decreto 468 /90).
LASCOOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO INTEGRAN VOLUNTARIAMENTE A SUS ASOCIADOS. Para cumplir con este propósito deben acatar sus regímenes y estatutos, con sujeción a la legislación propia de la economíasolidaria y no a la laboral ordinaria (Art. 3, Decreto 468/90).
LAS COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO DEBEN SER PROPIETARIAS, POSEEDORAS O TENEDORAS DE LOS MEDIOS MATERIALES DE LABOR o de los derechosque proporcionen fuentes de trabajo o de los productos de trabajo. (Art. 5, Decreto 468/90).
Decreto 468/90). LOS ASOCIADOS DE LAS COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO SON LOS VERDADEROS DUEÑOS DE LAEMPRESA, para lo cual hacen aportes sociales y contribuyen al crecimiento de la misma con el trabajo.
LAS COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO DEBEN ADELANTAR SU ACTIVIDAD DE TRABAJO CON PLENA AUTONOMÍAADMINISTRATIVA Y FINANCIERA organizando directamente las actividades de trabajo de sus asociados y en caso de actuar en el área de los servicios deberá asumir los riesgos en la realización de su labor...