Tendencias Laborales








MAESTRIA EN ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS
CON ÉNFASIS EN RECURSOS HUMANOS

PLANIFICACION Y DESARROLLO DEL TALENTO


INVESTIGACIÓN
AMBIENTE DE TRABAJO EN PANAMÁ, LAS NUEVASALTERNATIVAS


PROFESOR:
GENEROSO NICOLÁS

ESTUDIANTES:
FLORES, DEINERIS
MARIN, YAMISLI
PIZA, MARIA


MARTES, 12 DE NOVIEMBRE DE 2013


AMBIENTE DE TRABAJO EN PANAMÁ, LAS NUEVAS ALTERNATIVASINTRODUCCIÓN
El fuerte crecimiento económico panameño demanda abundante mano de obra, permitiendo al país no sólo acomodar el crecimiento demográfico, sino también aumentar la tasa departicipación en la fuerza laboral y reducir la tasa de desempleo.
Los sectores de servicios y construcción crean aproximadamente 70% de los nuevos empleos.
ANTECEDENTES
Entre 2001 y 2011, Panamá dobló suproducto interno bruto (PIB). El crecimiento estuvo acompañado de una expansión del empleo cercana al 45%, que no solamente acomodó el crecimiento demográfico sino que también impulsó una mayor tasa departicipación en la fuerza laboral y la reducción en la tasa de desempleo, evolución registrada mayormente en áreas urbanas.
El crecimiento económico fue liderado por el fuerte dinamismo de lossectores relacionados a servicios y el sector de la construcción.
CRECIMIENTO ECONÓMICO VS. EMPLEO
Si bien la tasa de desempleo sigue siendo la más baja de Latinoamérica, es necesario aún mayor nivel depreparación de la mano de obra para que ésta pueda acoplarse de forma dinámica y sostenible al crecimiento.
"De acuerdo con cifras oficiales, entre marzo del 2012 y marzo del 2013 se registró unadisminución en la fuerza laboral de casi 7.000 empleos
La tasa de expansión del empleo ya no sigue paralela a la del crecimiento económico.
TENDENCIA DE EMPLEO
A nivel mundial Panamá ocupa el tercerlugar y el primero en América en tendencia de empleo.
Para el último trimestre del año la tendencia de empleo en Panamá será de 24%.
La tendencia de empleo no solo es por la gran cantidad de obras...