Teoría de las Organizaciones

Organización: es una agrupación de personas que comparten intereses comunes, y se interrelacionan realizando actividades que permiten alcanzar los objetivos fijados.
Elementos de una organización:• objetivos;
• elementos personales o subjetivos:
• e información.

Las organizaciones con fines de lucro buscan ganancias para sí mismos –empresa-; las organizaciones sin fines de lucro buscan elbienestar de sus asociados y no su propio bienestar económico.

Empresa: es una organización económica que coordina los factores de la producción (naturaleza, capital, trabajo), cuya actividad estádestinada a la elaboración de bienes y/o servicios que se destinan al intercambio, con la finalidad de obtener el mayor beneficio.

ACTIVIDADES PRIMARIAS: agrupa a las actividades extractivas(agricultura, pesca y minería)
ACTIVIDADES SECUNDARIAS: representativas de la industria y la construcción
ACTIVIDADES TERCIARIAS: agrupa a los servicios, el comercio y el sector financiero

Clases deempresas:
A) Empresas productivas: se subdividen en
-Extractivas: petroleras
-Rurales: agrícola-ganaderas
-Industriales: metalúrgica
B) Empresas comerciales: supermercados
C) Empresas deservicios: turismo, publicidad, telefónicas, transporte

Información: son datos procesados que facilitan la toma de decisiones y permiten el seguimiento de las metas propuestas: constituyen el conocimientoprevio que guía nuestro proceder.
Requisitos de la información:
• ser oportuna;
• tener certeza y aproximación a la realidad;
• tener utilidad;
• ser completa;
• tener confiabilidad del sistemaque la genera.

La información debe ser oportuna porque tiene que estar en el momento en que pueda ser utilizada para resolver un problema. La información que llega después del problema ya no sirve.La información debe tener utilidad porque debe poseer el grado de análisis por cada nivel de la organización.

La información debe ser completa porque debe cubrir las necesidades de los...