Teoría De Sistemas

Título abreviado: Teoría de Sistemas y Teoría de la Organización

Teoría de Sistemas y Teoría de la Organización

La finalidad de una empresa siempre va a ser generar beneficios (rentabilidad)tanto económicos como sociales para así poder sobrevivir con los años, para que esto sea posible una empresa debe estar organizada desde adentro, contar con áreas y sub áreas que manejen cada parte dela empresa. Contar con el personal idóneo en cada puesto que designado, para que así la empresa pueda funcionar de manera correcta, preocupándose de todas las áreas involucradas, tanto las deproducción como la de recursos humanos, estas últimas son de vital importancia dentro de una empresa ya que al estar bien el personal, trabajan y producen mejor.

¿Cuál es la misión de una empresa?
a). Laempresa tiene como misión, generar valor, esto se refiere a generar ganancias, para lograr esto la empresa debe ser eficientes en conseguir los objetivos propuestos y esto se debe lograr con el mínimoesfuerzo.

b). La empresa debe adaptarse, ser capaz de evolucionar de a mejor manera ante los cambios, debe conseguir un nivel de eficiencia y al mismo tiempo lograr los objetivos propuestos.

c).La empresa debe ser estable, no verse afectada por las influencias cambios negativos del entorno, se debe adaptar y omitir los agentes negativos.

d). La coordinación en una empresa hace posible laSinergia, o sea el trabajo en conjunto, al juntar el esfuerzo de todo un grupo humano se logran más cosas a favor de la empresa que trabajando individualmente.

¿Por qué se dice que las empresasson sistemas abiertos?
Se dice que una empresa tiene un sistema abierto cuando esta se relaciona de manera favorable con el medio ambiente, ya sean los clientes, los proveedores u otros agentesexternos. La empresa es capaz de transformar sus entradas en productos, lo que significa, que la empresa se adapta a los continuos cambios de estructura, producción y desarrollo, generando cambios...