Teor a de la Administraci n Cient fica

Teoría de la Administración Científica
Administración Científica:
Características
El nombre administración científica se debe al intento de aplicar los métodos de la ciencia a los problemasde la administración, con el fin de alcanzar elevada eficiencia industrial. Los principales métodos científicos aplicables a los problemas de la administración son la observación y la medición. Laescuela de la administración científica fue iniciada por el ingeniero mecánico americano Frederick W. Taylor, se le llama Administración Científica por la Racionalización que hace de los dos métodos deingeniería aplicados a la administración y debido a que desarrollan investigaciones experimentales orientadas hacia el rendimiento del obrero.
-Aplicar métodos científicos al problema global, con elfin de formular, principios y establecer procesos estandarizados.

-Los empleados deben ser dispuestos científicamente en servicios o puestos de trabajo donde los materiales y las condiciones laboralessean seleccionados con criterios científicos, para que así las normas sean cumplidas.

-Los empleados deben ser entrenados científicamente para perfeccionar sus aptitudes.
Principales ExponentesAportes a la Administración
Frederick Taylor (1856-1915): A él se debe que la administración se haya empezado a estudiar como materia separada y así poder aplicar la ciencia sobre ella para mejoraría deresultados, es también conocido como el "Padre de la Administración Científica". Fue uno de los principales exponentes del cientificismo ingresó a una compañía que fabricaba lingotes de acero los EE.UU.ocupando el puesto de obrero Esto le permitió darse cuenta de las afectaciones que hacían los obreros a las máquinas.
-Principio de Planeamiento: sustituir el trabajo del improvisado del obrero,por métodos basados en procedimientos.

- Principio de Preparación: selección de los trabajadores de acuerdo con sus aptitudes y habilidades para producir más y mejor.

- Principio de Control:...