Teoria De La Distribucion

TEORIA DE LA DISTRIBUCIÓN: EL SALARIO, LA GANANCIA, EL INTERES Y LA RENTA
CONCEPTO Y CLASIFICACION DE SALARIO
El salario es una categoría histórica porque se da en un periodo históricamentedeterminado: EL CAPITALISMO.
Entonces, el salario es el pago de la mano de obra o el precio por el uso de la mano de obra ajena.
En otro concepto mas claro:
El salario es el valor de cambio de la fuerzade trabajo, expresado en dinero
Los conceptos más afines del trabajo son: sueldo, pago, cobro, remuneración, honorarios entre otras. Puede hablarse además de quincena, o semana según el plazo del pagodel salario.
Los salarios pueden clasificarse en:
*
* Salario individual
* Salario por obra determinada
* Salario total
* Salario relativo
* Salario nominal
*Salario máximo
* Salario real
* Salario promedio
* Salario base
* Salario contractual
* Salario mínimo
* Salario por tiempo

LA GANANCIA
La ganancia es el ingreso excedenteque recibe el capitalista por su inversión de capital. La finalidad de los capitalistas es la obtención de ganancias, una vez que recuperan su inversión, el resto lo constituye la ganancia
Losdiferentes tipos de ganancia se subdividen según la producción y según su monto.
Los ingresos de una sociedad se pueden dividir en salarios y plusvalí
La inversión se realiza con parte en las gananciasdestinadas a este fin y con ahorros que les prestan los ahorradores y a los inversionistas.

EL INTERES
Es el precio pagado por el uso de fondos tomados a préstamo. Estos fondos pueden emplearsepara en comprar productos o como capital en el proceso de producción.
El interés es el excedente que recibe el prestamista cuando se le paga el crédito y recupera su préstamo. Se clasifica en:
*Interés a corto plazo. El que se recibe por un crédito que no excede de un año, aunque puede ser de menor tiempo
* Interés a largo plazo. El que se recibe por créditos que pasan de un año.
Con...