Teoria General De Sistemas
Páginas: 3 (571 palabras)
Publicado: 26 de junio de 2012
Resumen libro de teoria
al principio el autor da 2 ejemplos para explixar la teoría totalizadora el de un cuerpo humano y de un partido de futbol, sin embargo esto no significa que rechazemos elconcepto de reducción.en ninguncaso. La prueba evidente de su validez la encontramos en el resultado de su aplicación.
a medida que los sistemas van siendo mas complejos ,parace ser que la explicaciónde los fenómenos que presentan las conductas de esos sistemas tienden a tomar en cuenta su “medio” , su entorno es decir , su totalidad .
la teoría del campo (años 30 kurt Lewin)encuentra ventajoso como regla comenzar por la caracterización de la situación como un todo . después lad diversas partes de la situación son sometidos a un analsisis cada vez mas especifico y detallado .un concepto totaolizante es indispensable en biología ; el organismo por ejemplo .
y podemos suponer que bajo circunstancias apropiadas actúan como totalidades
ORGANIZACION : es loque muchos llaman sistema soscial , un conjunto de individuos que desarrollas ciertos roles particulares y que a traves de su interaccion (normalmente formalizada) busca alcanzar (o estancohesionadas en torno de ) objetivos comunes.
Organizar forma parte de la administracion. Consiste en ordenar de una manera particular los elementos (principalemente humanos) que comprende la organizacion (osistema social).
LA TEORIA ADMINISTRATIVA
De acuerdo a Fayol , lo que caracteriza a esta accion administrativa es un proceso en el cual existen diferentes etapas . para este autor estas etapareral las de prever(planificar), organizar, coordinar, mandar y controlar.
En genelar uno puede distinguir tres caminos principales en que los participantes de esta linea de pensamiento utilizan eltermino.
1. A veces posee una conotacion descripitiva :establece la exigencia de ciertas caracteristicas oraganizacionales (ej. principio de jerarquia, division del trabajo ,etc.)
2. Otras veces...
al principio el autor da 2 ejemplos para explixar la teoría totalizadora el de un cuerpo humano y de un partido de futbol, sin embargo esto no significa que rechazemos elconcepto de reducción.en ninguncaso. La prueba evidente de su validez la encontramos en el resultado de su aplicación.
a medida que los sistemas van siendo mas complejos ,parace ser que la explicaciónde los fenómenos que presentan las conductas de esos sistemas tienden a tomar en cuenta su “medio” , su entorno es decir , su totalidad .
la teoría del campo (años 30 kurt Lewin)encuentra ventajoso como regla comenzar por la caracterización de la situación como un todo . después lad diversas partes de la situación son sometidos a un analsisis cada vez mas especifico y detallado .un concepto totaolizante es indispensable en biología ; el organismo por ejemplo .
y podemos suponer que bajo circunstancias apropiadas actúan como totalidades
ORGANIZACION : es loque muchos llaman sistema soscial , un conjunto de individuos que desarrollas ciertos roles particulares y que a traves de su interaccion (normalmente formalizada) busca alcanzar (o estancohesionadas en torno de ) objetivos comunes.
Organizar forma parte de la administracion. Consiste en ordenar de una manera particular los elementos (principalemente humanos) que comprende la organizacion (osistema social).
LA TEORIA ADMINISTRATIVA
De acuerdo a Fayol , lo que caracteriza a esta accion administrativa es un proceso en el cual existen diferentes etapas . para este autor estas etapareral las de prever(planificar), organizar, coordinar, mandar y controlar.
En genelar uno puede distinguir tres caminos principales en que los participantes de esta linea de pensamiento utilizan eltermino.
1. A veces posee una conotacion descripitiva :establece la exigencia de ciertas caracteristicas oraganizacionales (ej. principio de jerarquia, division del trabajo ,etc.)
2. Otras veces...
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