Teoria Neoclasica
Páginas: 2 (325 palabras)
Publicado: 17 de febrero de 2014
TEORÍA NEOCLÁSICA
La Teoría Neoclásica surgió en la década de los 50, los autores neoclásicos no forman propiamente una escuela definida, sino un movimiento heterogéneo, que recibe lasdenominaciones de Escuela Operacional o de proceso, definiendo esta teoría como un enfoque universal de la Administración, que no es más que la actualización de la Teoría Clásica que aprovecha las otras teoríaspara su aplicación a las empresas de hoy. Para los autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupo de individuos para lograr un objetivo encomún. El buen administrador es el que posibilita al grupo alcanzar sus objetivos con un mínimo de recursos utilizados.
CONCLUSIONES:
la teoría neoclásica fue una corriente que perfeccionó las teoríaclásica de Taylor, ya que toma dicha teoría como base, de allí provienen sus fundamentos, pero a la vez toma las mejores propuestas de muchas otras teorías, con el fin de formar una teoría que tengaen cuenta todos los principios posibles dentro de la organización. Se toman en cuenta dos características mas como lo son la eficiencia y la eficacia, claves para aumentar la productividad y calidaddentro de una organización. Incorpora otros enfoques teóricos que se consideran de importancia: la organización informal, la dinámica de grupos, la comunicación interpersonal, el liderazgo, la aperturahacia la dirección democrática. Podemos ver que ahora en las empresas se utiliza mucho el modelo ACME para estructurar mejor las funciones de la empresa. También podemos ver que se utilizan losniveles de la empresa institucional. Intermedio y operacional.
no es más que la actualización de la Teoría Clásica que aprovecha las otras teorías para su aplicación a las empresas de hoy. Paralos autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupo de individuos para lograr un objetivo en común. El buen administrador es el que posibilita...
La Teoría Neoclásica surgió en la década de los 50, los autores neoclásicos no forman propiamente una escuela definida, sino un movimiento heterogéneo, que recibe lasdenominaciones de Escuela Operacional o de proceso, definiendo esta teoría como un enfoque universal de la Administración, que no es más que la actualización de la Teoría Clásica que aprovecha las otras teoríaspara su aplicación a las empresas de hoy. Para los autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupo de individuos para lograr un objetivo encomún. El buen administrador es el que posibilita al grupo alcanzar sus objetivos con un mínimo de recursos utilizados.
CONCLUSIONES:
la teoría neoclásica fue una corriente que perfeccionó las teoríaclásica de Taylor, ya que toma dicha teoría como base, de allí provienen sus fundamentos, pero a la vez toma las mejores propuestas de muchas otras teorías, con el fin de formar una teoría que tengaen cuenta todos los principios posibles dentro de la organización. Se toman en cuenta dos características mas como lo son la eficiencia y la eficacia, claves para aumentar la productividad y calidaddentro de una organización. Incorpora otros enfoques teóricos que se consideran de importancia: la organización informal, la dinámica de grupos, la comunicación interpersonal, el liderazgo, la aperturahacia la dirección democrática. Podemos ver que ahora en las empresas se utiliza mucho el modelo ACME para estructurar mejor las funciones de la empresa. También podemos ver que se utilizan losniveles de la empresa institucional. Intermedio y operacional.
no es más que la actualización de la Teoría Clásica que aprovecha las otras teorías para su aplicación a las empresas de hoy. Paralos autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupo de individuos para lograr un objetivo en común. El buen administrador es el que posibilita...
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