terminologia de prevencion de riesgo de trabajo
































2. MARCO BASICO CONCEPTUAL DE TRABAJO
2.1 CONDICIONES DE TRABAJO………………………………………… 3
a) RIESGO LABORAL…………………………………………………… 3
b) FACTORDE RIESGO…………………………………………………. 3
2.2 SALUD………………………………………………………………………. 3
a) HIGIENE DEL TRABAJO……………………………………………. 4
b) ENFERMEDAD OCUPACIONAL………………………………….…. 4
2.3 SEGURIDAD EN ELTRABAJO……………………………………….… 5
a) ACCIDENTE DEL TRABAJO…………………………………….….. 5
b) INCIDENTE……………………………………………………….......... 5
c) CONDICIONES INSEGURAS………………………………………… 6
d) ACTO DE INSEGURIDAD……………………………………………. 6
2.4 MEDICINAOCUPACIONAL……………………………………………… 6
a) TENSION O ESTRÉS ………………………………………………… 7
b) AGOTAMIENTO……………………………………………………….. 7
c) ERGONOMÌA…………………………………………………………… 7





2. MARCO BASICO CONCEPTUAL DE TRABAJO
2.1 CONDICIONES DE TRABAJOFactores físicos, sociales y administración que afectan al ambiente en que un trabajador ofrece su actividad profesional.
Diccionario “Ecología Adm.” pág. 179
a) RIESGO LABORAL
Combinación de lafrecuencia o probabilidad y de las consecuencias que pueden derivarse de la materialización de un peligro.
Técnicas De Prevención De Riesgos laborales, Cortez Díaz, José María pág.36
b)FACTOR DE RIESGO
Es aquella condición de trabajo que puede provocar un riesgo para la seguridad y salud de los trabajadores.
Manual Para El Técnico En Prevención De Riesgo: Nivel Básico, Agustín GonzálezRuiz pág.8
2.2 SALUD
Es un estado o nivel de estabilidad corporal con frecuencia este término se usa para describir una Buena condición general visualmente, el concepto de salud total sedivide en dos sub áreas:
Salud física y salud mental. La buena física existe cuando funcionan adecuadamente todos los componentes fisiológicos y orgánicos de los seres vivos, es decir, sin dolor,enfermedad de trastorno. La buena salud mental se da cuando una persona o empresa está bien adaptada, tiene una percepción segura de la realidad y puede ajustarse en...