Tesis gerencia policial

Páginas: 4 (839 palabras) Publicado: 13 de agosto de 2010
EL MÉTODO DE COMUNICACIÓN TÁCTICA PARA POLICIAS

VERBAL JUDO ESPAÑA es la entidad que ostenta la representación en exclusividad de este nombre y método en todo el territorio nacional; cualquierotra persona física o jurídica que lo utilizara estará cometiendo un fraude que será perseguido legalmente.

Este sistema enseña a los agentes a negociar situaciones policiales sin incrementar laescalada de conflicto. Enseña a responder, no reaccionar, ante las situaciones, a adaptarse y ser flexibles. Es un sistema de comunicación táctica para miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad,probado y contrastado en los últimos 24 años, que enseña a los agentes a dirigir las hostilidades verbales y mantener el control del diálogo hasta su resolución profesional.

Los beneficios de teneruna formación en comunicación táctica, JUDO VERBAL, son numerosos, tanto para la administración, para los agentes como para el público en general:

Para la administración:

+- Reducción delas quejas y denuncias.
+- Mejor imagen pública.
+- Mayor eficacia profesional.
+- Reducción del gasto público.

Para los agentes:

+- Resolución deproblemas sin utilizar la fuerza.
+- Ganar el respeto y confianza del público.
+- Cumplir objetivos a través de la palabra.
+- Análisis profesional de situaciones ypersonas.
+- Autocontrol interno y emotivo.
+- Control profesional de las situaciones.

Este sistema de comunicación, originariamente creado para agentes policiales, en laactualidad es estudiado y seguido por hombres de negocios, profesores, encargados de recursos humanos y todo tipo de profesionales que desarrollan su labor de cara al público.

El JUDO VERBAL muestra alos profesionales el camino para definir una situación, y una vez definida y clasificada, responder a esa definición con la táctica apropiada. Cuando un agente es capaz de clasificar y delimitar una...
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