Tesis Sap
Páginas: 89 (22101 palabras)
Publicado: 11 de julio de 2011
Universidad Austral de Chile
Facultad de Ciencias de la Ingeniería Escuela de Mecánica
PLAN DE LUBRICACIÓN CON APLICACIÓN DEL SOFTWARE SAP, MÓDULO MANTENCIÓN, EN LA EMPRESA MASISA PLANTA PUSCHMANN
Tesis para optar al título de: Ingeniero Mecánico Profesor Patrocinante: Luis Cárdenas Gómez. Ingeniero Mecánico
KERMES JEREMIAS MELLA CASTILLO Valdivia - Chile 2002
Quiero dedicar, haberalcanzado estudios superiores y lograr finalizar con éxito la obtención del titulo de ingeniero mecánico, a mis padres Fernando y Sonia, como también a mis hermanas y a mi polola Jesica.
Quisiera dar las gracias a todas aquellas personas que de una u otra forma estuvieron siempre apoyarme, a mis compañeros y amigos a los profesores especialmente a don Luis Cárdenas, quien me apoyo en las buenasy en las malas, a los trabajadores de la empresa Masisa Planta Puschmann en especial a don Ariel Munszenrnayer.
ÍNDICE
Resumen Sumary CAPITULO I INTRODUCCIÓN 1.1 Objetivo general. 1.2 Objetivos específicos. 1.3 Método de trabajo. CAPITULO II GENERALIDADES 2.1 Conceptos sobre mantenimiento. 2.2 Mantenimiento preventivo. 2.3 Lubricación. 2.4 Lubricantes. 2.5 Clasificación de los lubricantes.2.6 Funciones de los lubricantes. 2.7 Características de los lubricantes 2.8 Selección de lubricantes. 2.8.1 Lubricación de cojinetes simples. 2.8.2 Lubricación de cojinetes antifricción. 2.8.3 Lubricación de engranajes. 2.8.4 Lubricación de compresores. 2.8.5 Selección de lubricantes para cadenas.
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05 05 06 07 07 08 09 09 09 10 10 13 16 18 20 23 25
CAPITULO IIIESTRUCTURA DEL SISTEMA SAP 3.1 Descripción. 26 26 27 31 33
3.1.1 Descripción general de los principales módulos. 3.1.2 Definición del sistema. 3.1.3 Estructura de instalación del módulo de mantenimiento. CAPITULO IV DESARROLLO DEL TRABAJO. 4.1 Desarrollo
35 35
4.1.1 Determinación de las ubicaciones técnicas para la planta Puschmann con sus correspondientes códigos. 4.1.2 Identificación de lospuntos de lubricación existentes en cada posición de mantenimiento. 4.1.3 Determinación de los lubricantes y frecuencias para cada punto de lubricación. 4.1.4 Distribución de las cargas de trabajo para el lubricador. 41 44 39 35
COMENTARIOS Y CONCLUSIONES BIBLIOGRAFÍA
50 55
1
RESUMEN. La generación de planes de lubricación, es una labor esencial en mantenimiento de máquinas, por parte,del personal que trabaja en esta área y los especialistas. Con el advenimiento de tecnologías cada vez más avanzadas se ha dado paso al desarrollo de programas informáticos que permiten resolver estos y muchos otros problemas con mayor eficiencia. El SAP (sistema y aplicación de los procesos y datos de los productos) es un sistema que esta constituido por 12 módulos entre los cuales esta el demantención. El siguiente trabajo muestra como se generó un plan de lubricación para la empresa Masisa planta Puschmann, en función de la estructura de operación de este módulo. Este sistema establece algunos procedimientos para implementar un plan de lubricación. El primer paso es dividir la planta en diferentes áreas, asignándoles un código que permita su identificación dentro del sistema, las que sedenominan “ubicaciones técnicas”. En cada una de estas, existen diferentes puntos de
lubricación, los que se conocen como “posiciones de mantenimiento” y que, deben ser especificados sobre la base de sus características, para establecer los lubricantes y las frecuencias para cada uno de ellos, de acuerdo a criterios establecidos por los fabricantes de las máquinas. El proceso de programaciónes establecido por el sistema SAP, en conjunto con el usuario, basándose en las condiciones de trabajo de las máquinas, facilitando de esta forma las operaciones del personal de lubricación. Una vez completada toda la información y efectuada la correspondiente programación, esta es ingresada al sistema, el que entrega sistemáticamente ordenes de lubricación, permitiéndole al lubricador efectuar...
Facultad de Ciencias de la Ingeniería Escuela de Mecánica
PLAN DE LUBRICACIÓN CON APLICACIÓN DEL SOFTWARE SAP, MÓDULO MANTENCIÓN, EN LA EMPRESA MASISA PLANTA PUSCHMANN
Tesis para optar al título de: Ingeniero Mecánico Profesor Patrocinante: Luis Cárdenas Gómez. Ingeniero Mecánico
KERMES JEREMIAS MELLA CASTILLO Valdivia - Chile 2002
Quiero dedicar, haberalcanzado estudios superiores y lograr finalizar con éxito la obtención del titulo de ingeniero mecánico, a mis padres Fernando y Sonia, como también a mis hermanas y a mi polola Jesica.
Quisiera dar las gracias a todas aquellas personas que de una u otra forma estuvieron siempre apoyarme, a mis compañeros y amigos a los profesores especialmente a don Luis Cárdenas, quien me apoyo en las buenasy en las malas, a los trabajadores de la empresa Masisa Planta Puschmann en especial a don Ariel Munszenrnayer.
ÍNDICE
Resumen Sumary CAPITULO I INTRODUCCIÓN 1.1 Objetivo general. 1.2 Objetivos específicos. 1.3 Método de trabajo. CAPITULO II GENERALIDADES 2.1 Conceptos sobre mantenimiento. 2.2 Mantenimiento preventivo. 2.3 Lubricación. 2.4 Lubricantes. 2.5 Clasificación de los lubricantes.2.6 Funciones de los lubricantes. 2.7 Características de los lubricantes 2.8 Selección de lubricantes. 2.8.1 Lubricación de cojinetes simples. 2.8.2 Lubricación de cojinetes antifricción. 2.8.3 Lubricación de engranajes. 2.8.4 Lubricación de compresores. 2.8.5 Selección de lubricantes para cadenas.
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CAPITULO IIIESTRUCTURA DEL SISTEMA SAP 3.1 Descripción. 26 26 27 31 33
3.1.1 Descripción general de los principales módulos. 3.1.2 Definición del sistema. 3.1.3 Estructura de instalación del módulo de mantenimiento. CAPITULO IV DESARROLLO DEL TRABAJO. 4.1 Desarrollo
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4.1.1 Determinación de las ubicaciones técnicas para la planta Puschmann con sus correspondientes códigos. 4.1.2 Identificación de lospuntos de lubricación existentes en cada posición de mantenimiento. 4.1.3 Determinación de los lubricantes y frecuencias para cada punto de lubricación. 4.1.4 Distribución de las cargas de trabajo para el lubricador. 41 44 39 35
COMENTARIOS Y CONCLUSIONES BIBLIOGRAFÍA
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RESUMEN. La generación de planes de lubricación, es una labor esencial en mantenimiento de máquinas, por parte,del personal que trabaja en esta área y los especialistas. Con el advenimiento de tecnologías cada vez más avanzadas se ha dado paso al desarrollo de programas informáticos que permiten resolver estos y muchos otros problemas con mayor eficiencia. El SAP (sistema y aplicación de los procesos y datos de los productos) es un sistema que esta constituido por 12 módulos entre los cuales esta el demantención. El siguiente trabajo muestra como se generó un plan de lubricación para la empresa Masisa planta Puschmann, en función de la estructura de operación de este módulo. Este sistema establece algunos procedimientos para implementar un plan de lubricación. El primer paso es dividir la planta en diferentes áreas, asignándoles un código que permita su identificación dentro del sistema, las que sedenominan “ubicaciones técnicas”. En cada una de estas, existen diferentes puntos de
lubricación, los que se conocen como “posiciones de mantenimiento” y que, deben ser especificados sobre la base de sus características, para establecer los lubricantes y las frecuencias para cada uno de ellos, de acuerdo a criterios establecidos por los fabricantes de las máquinas. El proceso de programaciónes establecido por el sistema SAP, en conjunto con el usuario, basándose en las condiciones de trabajo de las máquinas, facilitando de esta forma las operaciones del personal de lubricación. Una vez completada toda la información y efectuada la correspondiente programación, esta es ingresada al sistema, el que entrega sistemáticamente ordenes de lubricación, permitiéndole al lubricador efectuar...
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