Tesis

Ministerio de la Defensa Pública

REGLAMENTO
INTERNO
Setiembre 2012

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MINISTERIO DE LA DEFENSA PÚBLICA

TÍTULO I
Disposiciones Generales.
CAPÍTULO I - DISPOSICIONES GENERALES
Artículo 1. El Ministerio de la Defensa Pública es un órgano
independiente, con autonomía funcional y autarquíafinanciera que
tiene por misión el resguardo de los intereses de los usuarios de los
servicios de la Defensa Pública y vigilar la efectiva protección de los
Derechos Humanos dentro del ámbito de su específica competencia.
Artículo 2. Garantizar las condiciones de acceso efectivo a la justicia
de las personas en condición de vulnerabilidad, sin discriminación
alguna. Se otorgarán a las personasen condición de vulnerabilidad un
trato adecuado a sus circunstancias singulares priorizando sus
actuaciones en los casos de personas que se encuentren en situación de
mayor vulnerabilidad, ya sea por la concurrencia de varias causas o por
la gran incidencia de una de ellas.
Artículo 3. Ejerce sus funciones con unidad de actuación e
independencia, en coordinación con las demás autoridadesde la
República, pero sin sujeción a instrucciones o directivas emanadas de
órganos ajenos a su estructura.
Artículo 4. El Ministerio de la Defensa Pública efectúa
investigaciones vinculadas al efectivo acceso a la justicia de los
usuarios. Para ello realiza un monitoreo permanente de las gestiones de
los Defensores Públicos dentro y fuera de la actividad jurisdiccional.
CAPÍTULO II -NATURALEZA Y ALCANCE
Artículo 5. Aplicación. El presente reglamento es aplicable a los

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Defensores Públicos, funcionarios permanentes o comisionados y
personal contratado del Ministerio de la Defensa Pública, de
conformidad a la Ley 4423/2011 “Orgánica del Ministerio de la
Defensa Pública”. El personal contratado por servicios personales o
profesionales se regirá porlas cláusulas contractuales y legales
vigentes, a más de las disposiciones de este reglamento.
CAPITULO
III
DE
LAS
PERMANENTES Y TRANSITORIAS

INCORPORACIONES

Artículo 6. El Defensor General, Los Defensores Adjuntos y Los
Defensores Públicos en general, serán incorporados de conformidad a
lo establecido en la Ley 4423/11 y concordantes.
Artículo 7. Requisitos para el nombramiento defuncionarios. Los
interesados en acceder a un cargo presupuestado del Ministerio de la
Defensa Pública deberán reunir los siguientes requisitos:
a. Nacionalidad paraguaya
b. Contar con mayoría de edad, o ajustarse a las excepciones
establecidas en el Código de la Niñez y la Adolescencia y el
Código Laboral.
c. Justificar el cumplimiento de las obligaciones personales
previstas por laConstitución Nacional y las leyes;
d. Poseer idoneidad y capacidad, necesarias para el ejercicio del
cargo, comprobadas mediante el sistema de selección
establecido para el efecto;
e. Estar en pleno goce de los derechos civiles y políticos;
f.

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Presentar certificado de antecedentes judiciales y policiales; y,

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g. No registrar antecedentes de maldesempeño en la función
pública.
Articulo 8. Omisión o alteración de datos. Será nulo el nombramiento
del funcionario que haya accedido al cargo mediante omisión o
alteración de documentos o datos exigidos para su designación.
Articulo 9. Periodo de Prueba. El nombramiento de un funcionario
tendrá carácter provisorio durante un periodo de seis meses,
considerándose este como un plazo de prueba.Durante dicho periodo
cualquiera de las partes podrá dar por terminada la relación jurídica
sin indemnización ni preaviso alguno, mediante Resolución de la
Defensora General.
Artículo 10. Cumplido el Periodo de Prueba sin que las partes hayan
hecho uso de la facultad establecida en el artículo anterior, el
funcionario adquirirá estabilidad provisoria.
Artículo 11. Adquirirá estabilidad...