Tesis

Páginas: 40 (9761 palabras) Publicado: 18 de noviembre de 2012
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE SAN LUIS POTOSI CAMPUS HUASTECA








SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO




TESIS QUE PRESENTA

MARTHA IMELDA BARBERENA MARTELL

PARA TITULACION DE LA CARRERA DE

LIC. EN ADMINISTRACION


ASESOR C.P. ILIANA SAN ROMAN LOSADA



CD.VALLES, S.L.P. SEPTIEMBRE 2011
DEDICATORIA



Este trabajo que he realizado está dedicado para mi familia,que siempre está conmigo apoyándome ,dándome ánimos, para mis amigos que siempre están presentes en cualquier momento que necesite de su ayuda, y para todas aquellas personas que se interesen en saber más sobre el tema que se plantea en este trabajo.


Martha Imelda Barberena MartellÍNDICE

ÍNDICE 3
INTRODUCCIÓN 1
CAPITULO I PLANTEAMIENTO DE LA INVESTIGACION 2
1.1 importancia de la investigación 2
1.2 objetivos de la investigación 2
1.3 limitaciones de la investigación 2
1.4 ubicación de la investigación 2
CAPITULO II SEGURIDAD 3
2.1concepto de seguridad 3
2.2 seguridad financiera 3
2.3 seguridad física 5
3.3medidas preventivas 12
CAPITULO IVHIGIENE 14
4.1concepto de higiene 14
4.2factores psicosociales 14
4.3nuevas tendencias en seguridad e higiene 15
CAPITULO V CREACION DE UN ENTORNO LABORAL SEGURO 18
5.1conocimiento y motivación en seguridad 18
5.2programas de concientización en materia de seguridad 19
5.3programas de capacitación en materia de seguridad 21
CAPITULO VI CREACION DE UN ENTORNO LABORAL SANO 23
6.1 riesgos yaspectos relativos a la salud 23
6.2 violencia en el lugar de trabajo 23
6.3 programas de asistencia a empleados 24
6.4 desarrollo de vida más saludable 24
7.1 ¿que es el estrés? 25
7.2 tensiones relativas al trabajo 25
7.3 fuentes de tensión relativas al trabajo 26
7.4 manejo del estrés 26
CONCLUSIONES 28
BIBLIOGRAFIAS 31
ANEXOS 32
REGLAMENTO DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO DENTRODE UNA EMPRESA 32
Protocolo de investigación 40





















INTRODUCCIÓN
La higiene y seguridad, es una rama que se ocupa de las normas, procedimientos y estrategias destinados a preservar la integridad física de los trabajadores, de este modo, la higiene y seguridad laboral en función de las operaciones de la empresa, por lo que su acción se dirige, básicamente,a prevenir accidentes laborales y a garantizar condiciones personales y materiales de trabajo capaces de mantener un nivel óptimo de salud de los trabajadores.
Las empresas con una visión amplia y clara de significado de la seguridad e higiene laboral, entiende que un programa de seguridad efectivo se consigue con el apoyo y acoplamiento del factor humano; esto debe ser motivado y encaminado asentir la verdadera necesidad de crear un ambiente de trabajo más seguro y estable.
La creación de un ambiente seguro en el trabajo implica cumplir con las normas y procedimientos, sin pasar por alto ninguno de los factores que intervienen en la confirmación de la seguridad como son: en primera instancia el factor humano (entrenamiento y motivación), las condiciones de la empresa (infraestructuray señalización), las condiciones ambientales (ruido y ventilación), las acciones que conllevan riesgos, prevención de accidentes, entre otros. El seguimiento continuo mediante las inspecciones y el control de estos factores contribuyen a la formación de un ambiente laboral más seguro y confortable.
De tal forma, la presente investigación tiene su origen, en la vital importancia que engloba elconocimiento y la identificación de riesgos, prevención de accidentes y enfermedades profesionales en cada perspectiva de trabajo, porque permite garantizar a los trabajadores condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente de trabajo adecuado y propicio para la ejecución de sus tareas diarias.


CAPITULO I PLANTEAMIENTO DE LA INVESTIGACION

1.1 importancia de la investigación...
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